2011年公司市场部员工上半年工作总结报告[VIP]

转眼已经到了11年7月份，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我对自己11年上半年工作做出了评定和助你完成它。这样自己的依赖性就不会那么强，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，只有你的业绩才能证明你的能力，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，拥有公司的团队协作精神才是最为重要的。再强的个人永远比不上一支优秀的团队。目前团队的建设将成为下半年度的工作计划。在团队中我总是教导我的管理者，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，严格要求自己。店铺的管理者需要的是解决问题的方法，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我们基本以引导和教导为主。员工不是被骂成才，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，多给信心。四、存在问题1.自我学习力不够，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，需要改进工作方法3.对于平时的培训及会议记录是有，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，没有最后的总结，采用和实施五、