市地税分局人事教育科年度工作总结[VIP]
发布时间:2013-6-3文章大小:1181字节页数:3页
一、突出以人为本,(...内容隐藏,请先注册或登录...),坚持科学的发展观。围绕打造一支思想红、作风硬、业务精、素质高、开拓进取、甘于奉献、廉洁清明的干部队伍。分局首先从理顺思想激发活力、提高素质,(...内容隐藏,请先注册或登录...),我们的作法是:1、加强组织领导,(...内容隐藏,请先注册或登录...),坚持与市局的规范管理年建设作为重点建设目标,(...内容隐藏,请先注册或登录...),切实抓好干部的管理能力,(...内容隐藏,请先注册或登录...),这是体现一个单位综合实力的具体反映,(...内容隐藏,请先注册或登录...),分局高度重视,(...内容隐藏,请先注册或登录...),分局多次召开专门会议讨论研究,(...内容隐藏,请先注册或登录...),领导分工,责任明确,层层抓落实。局长余爱华多次在会上强调,(...内容隐藏,请先注册或登录...),加大综合素质的提高。我们科根据分局的要求,(...内容隐藏,请先注册或登录...),将责任分解到职、到岗、到人,
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