公司从去年开始实施员工思想状况定期分析制度以来,(...内容隐藏,请先注册或登录...),全面分析员工的思想状态,(...内容隐藏,请先注册或登录...),并及时把握员工的思想动态,(...内容隐藏,请先注册或登录...),并写出分析报告。对有倾向性热点问题和职工的意见、困惑、忧虑等具体情况,(...内容隐藏,请先注册或登录...),公司党支部对广大员工定期举行座谈、并通过给员工宣讲当前社会形势和“五五”普法工作,(...内容隐藏,请先注册或登录...),工作积极性也显著提升,(...内容隐藏,请先注册或登录...),公司从员工的解度来看待问题,(...内容隐藏,请先注册或登录...),就是调动公司员工的积极性,(...内容隐藏,请先注册或登录...),增强公司内部的凝聚力。同时,还建立了一支定期分析教职工思想的队伍。由公司中层干部向上级及时反映员工的思想情况。由此增强了员工思想教育的针
,公司新员工个人思想工作总结[VIP]
发布时间:2012-12-4文章大小:2984字节页数:5页
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