我们潍城区永安路小学现有教师名，31个教学班，在校学生2294人。自轻负担、高质量课题实践推广以来，我们探索出了一套以科学的管理机制为基础，重研精教为主渠道，特色发展为手段，绿色惩戒为补充，家校合力为保障的五维一体工作模式。实现了课题与学生学习、教师教学相得益彰，学校与家庭高度认可、互相推动的良好格局。
一、以人为本，建立民主科学的工作机制
制度是基础，也是先导。去年，我们对学校的既有制度进行了一次全面革新。一方面，重建教学管理制度。针对以前出现的集体备课走过场、频繁推门听课影响课堂质量等问题，重新修改了《永安路小学集体备课制度》、《永安路小学听课评课制度》、《永安路小学月常规检查制度》等制度，对备课、听评课进行了更为深入细致的规定。学校每学期进行天天公开课活动，每天安排12名教师讲课，听课后统一评课，不断地修正、完善自主互助学习型课堂教学模式；每年3月份进行课堂教学大赛，进行同年级同课题的讲课比赛