万年矿工会在集团公司工会的领导下，以贯彻全体会议和工会精神为指导，落实，牢固树立发展为了职工，发展依靠职工，发展成果惠及职工的理念，积极开展以帮助特困职工为主线的扶贫帮困送温暖活动。关心、关爱和帮助职工，确保每一个职工都能过一个欢乐、祥和的春节，促进企业的和谐发展与稳定。开展以共建和谐、关爱职工为主题的春节送温暖活动，做到了领导重视、责任落实、部署周密、准备充分、扎实有效、成果显著。
一、领导重视、责任落实为做好春节扶贫帮困送温暖工作，矿工各级领导给予了高度重视，多次召开工联席会，进行专题研究，制定实施方案，明确了责任分工，成立了以矿、矿长为组长，矿工会主席、生产副矿长、财务副矿长、后勤副矿长为副组长的送温暖活动领导小组。矿工联合下发了关于开展春节送温暖活动的通知，并召开基层单位工会主席会议进行安排部署，要求全矿各单位认真贯彻落实，以、对企业、对职工高度负责的态度，把春节送温暖工