一、建章立制，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，做到定人、定时、定规则
俗话说：没有规矩不成方圆。任何事情只有将之纳入制度、规范的轨道，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，办公室在建章立制，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，对文件、传真、印章、信息、文印管理、业务授权、业务电脑管理、办公自动化、查验陪同证管理等规定进行清理，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，进一步理顺与各业务科室的办公综合协调关系，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，并设a、b角制，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，保持工作连续性。三是规定工作时限承诺，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，重要动态信息收到后马上处理；未录用的信息也要在次日告知。四是实行每月工作量自我评定制。即在每月召开的科例会上要求每个人详细汇报本月工作完
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