供电所创一流经验材料[VIP]

众所周知，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，是企业奋斗的目标，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，更是进一步深化电力体制改革，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，也是规范我们各项工作的出发点和落脚点，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我们不妨将过去电管站和现在供电所的管理作一下比较。过去电管站人员编制很随意，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，也不管人员素质如何，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，一般就会没有多大的变化了；过去的经营管理也主要靠人的主观操纵，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，高压线损率10点以上、低压20点以上的不算稀奇，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，导致积年的陈欠电费难以核销，甚至有的电费资金还流进了私人的腰包；安全上由于管理粗放，职工思想麻痹，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，无论从人员的编制还是各项工作的分配落实上都是以法制约束流程，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，以指标下达任务，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，