领导讲话是领导工作中常见的一种活动，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，因而应当成为广人员的不懈追求。在领导讲话稿的写作过程中，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我们称其为“黄金法则”。
一是文如其人。这里的“人”不是讲话稿的写作者，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，必须反映出领导的个体特征。具体来讲就是要做到：一要体现领导性格。领导首先是人，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，有的豪放率真，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，有的幽默风趣，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，有的质朴谦和不同性格的领导，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，对事例、句式、词汇和语气的选择也会迥异。写作讲话稿时，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，不可“千人一面”体现不出领导个性，也不可“张冠李戴”使领导性格错位。二要符合领导身份。这里所讲的身份主要是指领导所担任的职务。具体到某位领导其职务总是一定的。不同职务的领导，讲话的角度是不同的，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，企业与
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