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经理人要恪守的五大信条[免费]

发布时间:2010-2-2文章大小:1649字节页数:3页
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对任何人来说,(...内容隐藏,请先注册登录...),你需要的只是用最短的时间改正和弥补它,(...内容隐藏,请先注册登录...),但决不允许找借口。在日常生活中,(...内容隐藏,请先注册登录...),其实你已经在为自己辩解了。

在日本企业里,(...内容隐藏,请先注册登录...),我犯了一个错误。”然后才会再往下说。显然,(...内容隐藏,请先注册登录...),是一种抱着解决问题而非推卸责任的态度来面对失误。如果你是一个副总经理,(...内容隐藏,请先注册登录...),你却一个劲儿地说:“这都是李经理的错”、“这都是理的错”,(...内容隐藏,请先注册登录...),我白请你了!如果都是他们的错,(...内容隐藏,请先注册登录...),另一种人永远在为自己辩解。因此,在发生错误时,每个人时刻都要想到:

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