酒店员工自我总结[VIP]

我一直在努力做好一个管理者。我深知我的专业知识还比较浅薄，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，强烈地感觉到“书到用时方恨少”。要做好一个管理者就是要不断学习、与时俱进。一是向书本学习，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，增长知识。“书是人类进步的阶梯”。决定管理者素质高低的核心因素是知识水平，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我星期天跑到新华书店去看书，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，每天晚上下班后，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，特别是酒店管理、市场经济等方面的知识，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，重在寻找差距、学人之长。有人说：“读万卷书不如行万里路；行万里路不如阅人无数；阅人无数不如高人指路。”我心中牢记要有“甘当小学生的精神”，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，向同事学习，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，不懂就问，不会就学，取人之长，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，从而