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乡镇老干部工作目标管理责任自查自评总结[VIP]

发布时间:2010-12-2文章大小:603字节页数:1页
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一镇老干部工作得到镇、领导的高度重视,(...内容隐藏,请先注册登录...),建立健全工作机制。镇老干部工作领导小组每年研究老干部工作一次,(...内容隐藏,请先注册登录...),设有老干部办公室,(...内容隐藏,请先注册登录...),做到年初有计划,(...内容隐藏,请先注册登录...),自评20分。

二镇老干部工作领导小组,(...内容隐藏,请先注册登录...),使老能够正常参加,(...内容隐藏,请先注册登录...),并建立联系离退休老干部制度,(...内容隐藏,请先注册登录...),每年镇人代会邀请老干部参加,(...内容隐藏,请先注册登录...),12月1日葫芦节庆典,邀请老干部一同参加,组织观看了表演并给每位老干部发了100元节日慰问金。此项分值20分,(...内容隐藏,请先注册登录...),按时全额发放退休金和各项补贴。由于镇上资金困难,(...内容隐藏,请先注册登录...),没有设立老干部活动场所。此项分值20分,(...内容隐藏,请先注册登录...),

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