2009年公司主管个人工作总结[VIP]

发布时间:2010-11-16文章大小:1513字节页数:3页
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一、通过例会,(...内容隐藏,请先注册登录...),平日的沟通等方式,(...内容隐藏,请先注册登录...),办事处的情况。

对于新来的员工必须在上岗前清楚的告诉她:

1、公司的规模、企业文化(关键的理念)、优势、远景。

2、公司的纪律、薪金制度。薪金制度应清楚地解释,对某些员工多犯的条款应重点解释,反复强调。

3、办事处的情况,(...内容隐藏,请先注册登录...),在当地的位置。新来的员工,(...内容隐藏,请先注册登录...),并对其胜任这份工作的能

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