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新形势下加强企业民主管理的几点认识[VIP]

发布时间:2008-12-6文章大小:5059字节页数:8页
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新形势下加强企业民主管理的几点认识 企业实行民主管理,是实践,全心全意依靠工人阶级的具体体现,同时也是贯彻”依靠”方针,推进企业可持续发展的重要途径。近年来,我们白庄煤矿之所以能够始终保持快速发展的良好势头,很大程度上就得益于企业决策,职工积极性高涨。当前,随着企业改革的不断深化,对民主管理工作提出了更高的要求。借此机会,本文拟就新形势下如何进一步搞好企业民主管理谈几点粗浅的认识。

一、深化企业民主管理,必须在思想上统一认识版权所有

企业民主管理,是企业职工依照《企业法》、《工会法》、《劳动法》,以主人翁的身份,通过一定的组织形式,参加企业管理的一种制度和一项活动。长期以来,在计划经济体制的条件下,实行企业民主管理,对于发扬民主,贯彻全心全意依靠工人阶级的指导思想,充分调动广大职工的积极性、创造力,维护安定团结的面,实现国民经济持续、稳定、协调地发展,发挥了重要的作用,也积累了不少行之有效的经验。

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