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实习生的管理制度[免费]

发布时间:2008-12-26文章大小:859字节页数:2页
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一、总则:

1、毕业生实习是我司人事管理工作的重要组成部分,(...内容隐藏,请先注册登录...),现结合企业实际,(...内容隐藏,请先注册登录...),实行期限为36月。

3、本规定适合在我司工作的大中专毕业(己学完学校规定课程进入实习期在校的)实习生

二、录用实习生基本要求:

1、以各部门的工作要求为依据,(...内容隐藏,请先注册登录...),且必须学完学校规定的课程,(...内容隐藏,请先注册登录...),具有竞争意识和开拓精神。

4、具有良好的团队合作精神。

三、审批程序:

1、行政部对实习生所在院校推荐信及《实习生档案登记表》进行审核。

2、

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