市直纪检监察工委2022年巡讲工作汇报
自年以来，以巡回宣讲的方式开展专题教育，覆盖市直机关个直属机关，每年都有余名干部接受教育，实现了纪检监察工作工作职能新延伸，巡讲工作被打造成净化市直机关政治生态的吸尘器。
一、对创新工作的概括市开展巡讲工作创新点主要体现在：一是依托市纪委监委巡讲团优势，有一支素质和业务素质过硬的师资队伍。年春，市纪委决定组建巡讲团，在全市开展巡回宣讲。巡讲团成员吸纳了市委党校优秀部分教授、副教授，纪检监察战线部分干部，市委宣传部讲师团成员和市直机关有一定理论素养的干部组成。这些素质过硬，教学基本功扎实，课堂理论联系实际，在当地能够产生名师效应。吸纳优秀师资加入巡讲团，有效解决了课不好讲、不愿听的难题。
二是采取菜单式教学模式，增强了巡讲工作的针对性和实效性。每年春天，市纪委监委下发文件，将巡讲团成员的巡讲课题菜单式下发到旗市区和市直机关，对巡讲工作提出刚性要求，由