改进干部作风提高行政效能的思考和建议[VIP]
发布时间:2007-1-6文章大小:2282字节页数:4页
机关作风建设是机关行政效能建设的具体体现,也是提高党执政能力的核心和基础,机关作风建设的情况如何,直接关系到的形象,关系到人民群众的生产生活。行政效能建设必须以解决作风问题为突破口,坚持"以人为本",坚持为公,执政为民,大力培养新的作风,牢固树立和正确的政绩观,进一步改善和加强党同人民群众的血肉联系,塑造新时期,新阶段先进形象,维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益,为建设和谐社会,实现各项任务提供保证。我县的干部作风、行政效能在县委高度重视下,通过一办心为代表的各部门的共同努力,取得了明显的改善和长足的进步。但与"鼎足三湘,进军百强"的宏伟目标相比,与"超常规跨越式发展"的要求相比,还明显存在着不足,主要表现为政令不畅通,责任难落实,工作效率低下,暗箱操作现象时有发生;部分工作人员作风懒散、漂浮,办事推诿、拖拉,有的甚至理想、信念缺位,唯利是图,索拿卡要,把赋予的权利和职责当作个人的资本,不给好处不办事,给了好处乱办事。要进
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