信用社营业部经理竟聘报告[VIP]
发布时间:2006-3-14文章大小:3013字节页数:5页
竟聘报告各位领导、,大家好:我怀着激悦的心情登上这个公平竞争的平台,来接受组织的选拔,感谢总部各位领导为我们提供了这次公平竞争的机会!按照竞职方案,我符合竟聘条件,能够胜任营业部经理职务。理由如下:一、自身优势(一)、我具备部门经理的基本素质和经验。能够严格要求自己,恪尽职守,廉洁勤政,熟悉金融业务的操作规程,具有独立操作技能。任职四年来的实践已得到证明。(二)、我崇尚现代管理理念。坚持以人为本,重视企业文化。勤于思考,热衷实践。能够充分发挥主观能动性,开拓创新,注重实效。北方营业部的两处环境的实践,已证明我的工作能力。(三)、我注重团队意识。能够团结,与人共事。比较理解人,关爱人,包容人。善于协调关系,增强凝聚力,形成整体合力。目前我部优良的团结气氛已得到证明。(四)、我具备政策法律观念。深知银行工作的政策性、法规性比较强,既要竭诚为经济建设和人民生活服好务,又要依法合规经营。任职以来,不但未被监管部门批评过,而且得到了他们的
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