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红旗科(室)评比活动实施方案[VIP]

发布时间:2006-11-30文章大小:991字节页数:2页
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一、指导思想:

为加强我局的全面建设,造就一支政治强、业务精、纪律严、作风硬、服务好的队伍,进一步强化良好的团队精神,激励向着更高的目标迈进,特制定此方案

二、参评单位:

办公室科科。

三、评比内容:

(一)政治强:

1、有参加邪教组织活动,听信、传播其反动言论的减20分;

2、按月检查政治学习笔记,字迹工整,内容丰富的加0.5分

3、按月检查政治学习笔记,学习笔记缺内容的减0.5分

4、之间有不利于团结的言行,如谩骂、打架现象减1份

5、工作时间酒后闹事,不听劝阻的减1分

6、利用业余时间加班加点,不计较劳动报酬加0.2分

(二)业务精:

1、未按责任状完成工作任务的减5分;

2、超额完成责任状工作计划的,每超额10%加0.5分

3、年

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