以改革创新精神推进组织工作经验交流

“事业成败关键在人。”年以来，区委紧紧围绕“学习贯彻”这条主线，深入贯彻落实，围绕中心、服务大局，统筹推进、重点创新，以改革创新精神全面加强领导班子、干部队伍、人才队伍、基层组织和队伍建设，为实现墉桥跨越式发展提供坚强的组织保证和人才支持。坚持学习、学习、再学习加强和改进学习，即是干部陶冶思想情操、提高精神境界的需要，也是干部获取知识、增长才干的基本途径。全区坚持用精神武装干部。按照区委《关于认真学习宣传贯彻精神的通知》和《关于在全区集中开展精神学习贯彻活动的实施方案》的部署，认真抓好集中学习、主题研讨、总结交流阶段工作的落实。将精神和理论体系作为()中心组学习、干部培训的重要内容，进一步把学习贯彻精神引向深入。建立周末读书研讨制度。围绕全区中心工作和发展中的热点、难点问题设计读书内容，实行领导领学、专家讲学、研讨促学、联系督学、考核评学。全面启动2008年全区干部“学习教育年”活动。以“...