失信惩戒心得体会：好制度重在落实

为改进干部作风，4月11日，广西南宁市委组织部举行新闻发布会，向社会公布了《南宁市委管理干部失信行为惩戒规定(试行)》的32条相关举措，对市委管理干部在履行职责和从事相关社会活动中违反职务诚信和公民诚信的行为进行惩戒，失信行为划分为轻微、较重和严重三个等级，其中上班时间打牌下棋、玩游戏、炒股票即失信。诚信乃立身之本，人无信不立。对于国家来讲，诚信是其在国际社会站稳脚跟的力量之源；对于个人来讲，诚信是其踏入社会的基石。当今社会中，诚信对于我们的重要性可见一斑。对于部门的干部而言，讲究诚信，坚持诚信，更加彰显着重大的现实意义，这不仅可以加强干部自身的思想道德建设，提高其人文素养，而且可以为中的其他工作人员树立学习的典范，引导他们不断向领导看齐，从而有助于提高部门人员整体的思想觉悟及道德水平。除此之外，加强干部的诚信建设更有助于取信于民，树立的权威性与公信力，真正践行人民公仆的职责，提升部门的服...