节约型社会与人才身价

史学家周策纵说“五四运动”开创了重视知识的风气，而这是吻合时代潮流的，“过去计算财富的要素是土地、劳力、物资和资本，现在和将来，‘知识’必定成为最重要的财富。”知识如何成为最重要的财富，周策纵先生没有展开谈，答案倒也不难找到，那就是要跟人结合。知识跟人结合才是活的知识，人掌握了知识才是最重要的财富。李开复最近就任google副总裁一职。google为了挖到李开复，出价1000万美元。据此，有人说李开复是世界上最贵的人力资源总监。一个搞人事工作的人获得如此高的报酬，在重用人才一事上，还是令我们开了眼界。美国人在重视知识、重视人才方面并不需要夸夸其谈，他们是用真金白银来重视的。美国人的公司为什么如此舍得花钱？又如此花得起钱？我认为原因之一是，他们在别的方面都非常之节约，甚至节约到了“小气”的程度，惟其如此，他们在该花钱的地方就可以阔绰大方了。哈佛最近几年评比，都是排名世界第一的大学。一个重庆的...