第1：2014人力资源部年终总结范文人力资源部在做好基础性工作的同时，积极探索职员开发与管理，不断开辟人力资源视野，掌控人力资源动态，经过进一步的研究和学习，对政策的把握、沟通技能方面和办事能力上感觉有一定提升，逐渐摸索出本部分的一些工作思路。对20年人力资源部的工作做以下总结：一、人力资源基本情况1.帝园商城在职职工人，正式职工99人，
合同工12人，女职工60人，男职工51人。离退休职工249人。2.在职职工学历情况：研究生以上2人，本科9人，专科19人。3.本年度企业为符合退休条件的职工办理手续9人次。4.本年度往世退休职工1名。二、做好人力资源管理的基础和平常工作1.按规定及时办理了社保登记证更换、工资总额申报工作按要求及时填报人事工资、用工等各类年报、季报和月报。2.为公司新调进及招聘的员工办理劳动用工手续，对离职调出的职工及时办理相干手续。3.完成核定20年职工缴费工资基数的工作...