专业技术人员管理科2013年度绩效考评述职报告

2013年，在县委、的正确领导下，在县考核组的督促指导下，我们科室根据局里工作的安排，认真履行自己的职责，出色地完成了各项工作。在职称评审、专业技术人员继续教育、各种资格考试报名、博士后科研工作站建设、高层次人才的引进、开展专家服务基层和科室自身建设等七个方面做了一些工作，取得了一些成绩，现在向大家汇报如下：一、严格把关，积极开展职称评审和推荐工作。职称评审及推荐工作，涉及广大群众的切身利益。我们坚持公开、平等、竞争、择优原则。今年，我们分别组织召开了农业、林业农机、交通、建筑、中等学校教师、中小学教师等7个专业技术资格初级评审会议，通过专家评审，向上推荐高级专业技术资格评审对象58人、中级专业技术资格评审对象166人，职称初定420人。二、以继续教育为载体，全面提高专业技术人员和管理人员的素质。1、专业技术人员和管理人员新一轮继续教育培训考核工作已经基本完成。继续教育是人才知识、技能的补...