岳池县教育局张维清同志们，大家好！受局领导的委托，我在这里就2010年全县
教师继续教育工作作一简要小结，不妥之处以蔡局长讲的为准。我县师培师训工作是在教育局的领导下，由进修校、电教馆和教科室三个单位具体实施的，其大致分工是：电教馆负责教育技术的
培训，教科室负责新课程的培训，进修校负责新理念和师德等方面的培训。2010年的培训工作，按照上述分工，根据组织人事部门年初下达的计划，三个单位坚持面向全体、突出重点、注重实效的原则，以三新一德为内容，以骨干培训为重点，以提高素质为核心，以培养能力为目的，扎实、有效地开展了教师全员培训。下面我从两个方面进行梳理。一、取得的成绩值得肯定（一）教师培训任务基本完成1、进修校的培训情况。2010年组织人事部门年初下达给进修校的培训计划是8个层次28期，计划培训5900人次；他们实际开班8个层次19期（职业道德培训原计划下片区开办11期，后改为集中县上培训2期...