某区某年人事编制工作总结和某年工作思路

2005年区人事编制工作总结和2006年工作思路2005年度是和各族人民认真贯彻落实、全体会议精神，以统领经济社会发展全局的一年。全区人事编制工作在市编委办、人事局的指导下，在区委、区的领导下，认真贯彻和省市人事编制工作会议和区委八届十次全体会议精神，以保持先进性教育活动为为主线，紧紧围绕“工业年”建设和“建工业化新于洪，创城市化示范区”发展战略，扎实稳妥地开展各项工作，为于洪区经济社会的快速协调和持续发展提供了强有力的人才保障和智力支持。一、2005年人事编制工作情况回顾年初以来，区编办、人事局始终坚持以人才观、政绩观统领人事编制工作全局，锐意改革，开拓创新，积极营造我区和谐的人才环境。主要抓了以下几个方面工作：（一）坚定不移地抓好各项改革1、顺利完成乡镇事业单位机构改革和人员定岗分流工作。按照国家农村税费改革和事业单位机构改革的要求，今年3月份，我们推行了乡镇事业单位机构改革工作，取得...