2011年医院业务培训计划

2011年医院业务培训计划；2011年医院业务培训计划一、指导思想坚持以邓小；组织协调、督促检查、贯彻落实；方面通过举办各类培训，转变服务观念，增强职工的积；2011年医院业务培训计划2011年医院业务培训计划一、指导思想坚持以和精神为指导，坚持“以病人为中心”的办院方针，用统领全局，结合“三好一满意”活动，完成等级医院评审任务，着力实施科技兴院、人才强院战略，以改革创新精神推动医院各项工作，求真务实，强化管理，改进服务，有效增强医院综合实力，打造医院品牌形象，提高医院社会效益和经济效益，为和谐医院、和谐社会建设作出新贡献。二、培训目的决定医院发展的是其核心竞争力。核心竞争力来自于优秀的医学人才和先进的医疗技术以及创新的管理模式。医院将通过组织各类培训，建立良好的医院文化，切实完善医院服务质量，全面提高各类人员的服务水平和专业技能。发挥好四个作用：凝聚作用、激励作用、协调作用、规范作用。提...