关于建立单位作风
档案的意见为建立健全机关作风建设的长效机制，为单位作风和
干部考核、评价提供重要依据，提出如下意见（各县市参照执行）。一、建档对象及负责机构建档对象为州纪委派出机构监督联系单位。负责机构为各派出纪工委监察分局。二、档案主要内容单位作风档案主要收录单位和干部职工被群众投诉、举报，并经查实的有关作风方面问题的处理结果，以及在作风检查中发现的问题，受到的处理情况等。三、建档方式及组织管理以表格的形式建档（表格附后）。按照“统一建立、统一搜集、统一分析、统一运用”的原则，档案的建立、管理均由派出纪工委负责。四、档案的具体运用科学分析、合理运用档案信息，是确保单位作风档案制度得以建立并长期坚持下去的关键。要将单位作风档案作为干部评优、评先和考察、考核、提拔任用的重要依据。在对拟提拔干部进行的廉政考察中，既要说明遵守廉政纪律、有无违纪行为的情况，又要说明干部作风方面的情况。对干部作风存在...