公开选拔机关事业单位处科级领导干部方案

根据关于《公开选拔干部工作暂行规定》和市委有关文件精神，进一步推进干部人事制度改革，拓宽选人用人的渠道，从区域内的优秀人才来选拔，来不断加强我区处级领导班子建设。拟于10月至2006年1月，在全市范围内公开选拔徐汇区部分机关事业单位处科级，实施方案如下：一、指导思想以和思想为指导，认真贯彻干部和政策，坚持干部人才原则，任人唯贤和德才兼备原则，群众公认和注重实绩原则，公开、公平、公正和竞争择优原则，按照《干部选拔任[.2191找文章，到]用工作条例》规定的程序、要求和市委组织部关于《本市公开选拔干部工作程序》的精神进行公开选拔，扩大选人视野，拓宽用人渠道，优化区机关事业单位队伍的结构，吸引更多的干部人才为区的经济和社会事业发展服务。二、选拔职位局副局长、医院副院长、副院长、疾病控制中心副主任等4个职位。三、方法步骤公开选拔工作分5个阶段1、组织准备阶段（9月28日—11月10日）。制定公开选...