关于主辅分离辅业改制期间职工稳定状况 (2008-3-31 11:24:16)
关于主辅分离辅业改制期间职工稳定状况关于主辅分离、辅业改制期间职工稳定状况调度的几点规定为确保主辅分离、辅业改制工作的顺利进行,实现零震荡改革改制目标,按照矿领导的有关要求,在改制单位实行职工稳定状况...
关于影响职工队伍稳定的突出问题的调研报告 (2007-12-12 8:04:25)
为认真贯彻办公厅、办公厅《关于当前影响职工队伍稳定的突出问题的调研通知》精神,下发了文件,布置了当前影响职工队伍稳定的突出问题的调研工作。10月12日至12日,在范围内,采取各单位自检,责任部门自查,...
总工会关于全县职工队伍状况的调查报告 (2014-4-27 13:27:08)
正宁县职工队伍状况调查报告今年,正宁县总工会在“进、访、办、促”活动中,深入全县、企事业单位,通过走访一线工作人员,查阅报表资料、召开职工座谈会、发放调查问卷等形式,全面了解掌握全县职工队伍变化特点、...
抓好“职工之家”建设,稳定职工队伍,增强企业凝聚力 (2006-11-29 20:17:58)
抓好“职工之家”建设,稳定职工队伍,增强企业凝聚力北海粮食储备库北海粮食储备库是国有粮食仓储企业,担负着、自治区和市三级储备粮的储存保管任务。近两三年来,由于粮食流通体制改革的不断深化,企业的经营状况...
维护职工队伍稳定保障职工合法权益问题的调研报告 (2007-12-12 8:04:25)
为了认真学习贯彻关于工人阶级和工会工作的一系列讲话精神,推进职工合法权益保障工作,维护职工队伍稳定。今年以来,市总工会就维护职工队伍稳定,保障职工合法权益问题开展调研,现综合相关课题调研材料,将调研情...
区职工队伍状况分析 (2006-11-29 15:19:40)
开拓三区现共有员工303人,其中干部12人,工人291人,担负着850东大巷、850西大巷、西翼轨道副巷和水仓的施工工程。为了摸清队伍状况,有针对性地抓好安全、生产的管理,做好预计及解决新老职工的接替...
非公有制企业如何稳定职工队伍 (2006-11-29 16:02:24)
非公有制企业人员流动频繁,职工队伍不稳定。这一现象,是当前乃至今后一段时间制约企业发展、困扰企业主的一大难题。如何解决这一难题?伊犁沙渴乳生物制品有限公司两年来稳定企业职工队伍的做法值得借鉴。事业留人...
公司人才队伍建设与职工思想状况调研报告 (2023-7-23 20:48:41)
公司人才队伍建设与职工思想状况调研报告为了全面了解公司人才队伍建设及职工思想状况,及时掌握员工个人诉求及对公司各管理层级的意见、建议,进一步推进和加强公司人才队伍建设,年月日至月日,由公司带队,组成调...
稳定电力职工队伍,深化电力体制改革 (2006-11-29 18:39:12)
稳定电力职工队伍,深化电力体制改革当前,电力体制改革正在逐步推进之中,按照电力体制改革的总体部署,在“十五”期间将实施五大改革措施:一是实施厂网分开,重组发电和电网企业;二是实行竞价上网,建立电力市场...
煤矿职工队伍状况调查报告 (2008-1-25 14:50:47)
煤矿职工队伍状况调查报告今年六月,省总工会到韩城矿务局煤矿,对矿区职工队伍状况进行了调查。旨在通过调查,了解企业当前职工基本状况、职工劳动经济权益实现状况,职工民主权益实现状况、职工思想道德观念、文化...
_煤矿职工队伍状况调查报告 (2008-1-25 14:50:49)
煤矿职工队伍状况调查报告今年六月,省总工会到韩城矿务局煤矿,对矿区职工队伍状况进行了调查。旨在通过调查,了解企业当前职工基本状况、职工劳动经济权益实现状况,职工民主权益实现状况、职工思想道德观念、文化...
稳定离退休职工队伍,建立和谐企业 (2008-9-23 14:16:48)
稳定离退休职工队伍,构建和谐企业和十六届、全体会议提出了构建和谐社会的重大任务,这也是人类社会一直以来不懈的追求,它充分体现了我们以人为本的执政理念。企业是社会的组成部分,企业要生存、求发展必需有一个...
区职工队伍稳定情况的调研报告 (2013-6-12 19:15:06)
2011年6月上旬,区总工会组织专门力量就全区职工队伍稳定情况进行了专门调研,采取问卷、随访、座谈、抽样等方式,调查了民营(个体)企业8家、事业单位6家、行政单位3家,乡镇2个,比较全面地了解了全区职...
加强职工队伍建设发挥好职工队伍作用调研报告 (2013-6-13 0:33:09)
为加强职工队伍建设,推动民兵预备役建设科学发展,根据军分区划分的调研课题,2至3月份,我们利用10余天时间,采取现地调研和座谈了解相结合的方式,对职工队伍建设现状、存在问题、原因及如何加强职工队伍建设...
关于机关党员队伍状况的调研报告 (2006-5-25 10:21:00)
关于队伍状况的调研报告为做好在开展的以实践为主要内容的保持先进性教育活动的各项工作,组织部精心准备,超前谋划,成立了专题调研组,利用两周时间,就队伍状况对全县个县直进行了调研,占县直单位总数的四分之一...
关于市农村实用人才队伍状况的调查 (2007-12-5 9:37:57)
农村实用人才一般是指在农村经济活动中,掌握一技之长,具有一定经济头脑和经营创新能力,能不断适应农村经济发展需要,在农村经济实践活动中发挥示范带头作用的农村劳动者。他们活跃在广大农村,扎根在农业生产第一...
关于市农村实用人才队伍状况的调查 (2007-12-12 8:25:05)
关于市农村实用人才队伍状况的调查农村实用人才一般是指在农村经济活动中,掌握一技之长,具有一定经济头脑和经营创新能力,能不断适应农村经济发展需要,在农村经济实践活动中发挥示范带头作用的农村劳动者。他们活...
关于乡党员队伍状况的调查报告 (2013-7-6 8:02:18)
全面建设小康社会的重点和难点在农村,农村能否如期完成建设小康社会的各项任务,需要的支持和社户的帮助,大门从根本上要靠农村基层带领群众致富奔小康。而农村基层能否真正带领群众,关键看广大农村在农村中是否有...
关于进一步稳定乡村医生队伍的调研报告 (2015-3-5 11:34:23)
关于进一步稳定乡村医生队伍的调研报告“学讲话、转作风、优环境、促发展”大讨论活动开展以来,我局高度重视,全系统上下以学习、省、市、县系列讲话精神为切入点,凝聚共识、统一思想,形成了以学促改,比学赶超的...
关于稳定基层公务员队伍问题的调研 (2015-9-26 1:05:04)
关于稳定基层公务员队伍问题的调研以贞丰县基层公务员队伍建设为例乡镇公务员的战斗力、凝聚力、号召力直接影响到在人民群众中的形象,维护好乡镇公务员队伍的稳定,才能完成好发展农村、建设农村、稳定农村的重任。...
动力厂职工思想状况调查报告(党员状况调查篇) (2006-11-28 17:25:30)
创一流铜业,我们怎么办”大讨论根据公司和厂的有关工作部署,厂工部结合开展“两评”工作,在“七·一”前后组织了一次现状摸底和思想状况调查活动。现将有关调研情况简要汇报如下:一、我厂队伍的基本构成情况我厂...
总工会关于对困难企业和困难职工状况的调研报告 (2006-11-29 10:54:57)
为了认真贯彻落实精神,努力实践,进一步密切同职工群众的联系,更好地履行工会组织的基本职责,为决策提供参考依据。市总工会成立了由市总领导带队的5个调研组,于4月23日至5月10日采用听取汇报、召开座谈会...
县总工会关于工会女职工组织建设状况的调研报告 (2006-4-20 9:52:00)
县总工会关于工会女职工建设状况的调研报告按照红河州总工会关于开展工会女职工建设状况调研的工作要求,弥勒县总工会深入19个基层工会,包括卫生、教育等4个系统及其6个基层工会,弥阳等3个乡镇,以及6个女职...
关于煤矿企业职工安全思想状况的调查与思考 (2008-6-10 11:40:19)
随着煤矿企业改革步伐的不断深入,许多深层次的职工安全思想危机日益凸现,职工安全思想矛盾的不稳定因素在不断增加,由此引起的安全隐形事故环发,职工的安全思想方式、社会交往方式、生活方式和价值观念畸形变化,...
关于职工思想状况的调查与思考 (2013-6-13 12:21:42)
随着国企改革的不断深入,许多深层次的矛盾日益凸现,不稳定的因素不断增加,职工的思想方式、交往方式、生活方式和价值观念正在发生变化。因此,要化解各种矛盾,消除不稳定的因素,就必须运用多种方式和手段,其中...
关于对困难企业和困难职工状况的调研报告 (2013-7-6 8:07:41)
为了认真贯彻落实精神,努力实践,进一步密切同职工群众的联系,更好地履行工会组织的基本职责,为决策提供参考依据。市总工会成立了由市总领导带队的5个调研组,于4月23日至5月10日采用听取汇报、召开座谈会...
关于困难职工心理健康状况的调查报告 (2013-8-1 0:15:54)
关于困难职工心理健康状况的调查报告市总工会直属机构和下辖工会共有困难职工9696人,供养人口28094人,分布在全市纺织、化工、纺织,冶金及服务等24个行业,其中:社会服务业占31%纺织和冶金行业占...
关于散居困难职工低保状况的调查报告 (2014-4-27 12:47:52)
为了全面了解县散居社区(乡村)困难职工享受低保待遇状况,更好地维护职工权益,保持职工队伍稳定,促进社会和谐,县政协工会界活动小组于2013年第三季度开展了全县破产、倒闭(或政策性关闭)、改制以及困难企...
关于企业职工工资状况的调研报告 (2014-11-30 11:18:09)
关于海世电子有限公司职工工资的调查报告姓名:邓君专业:12秋会计班学号:1244101452399近期通过问卷调查、随机访谈等形式对园区职工工资收入情况进行了调查。此次调查涉及餐饮、服务业、电子通讯等...
煤矿关于进一步加强职工队伍建设的意见 (2006-11-29 13:21:07)
各:为更好地服务于企业新一轮创业、创新、创优的发展大局,全面提升职工整体素质,促进企业“三个文明”健康、协调、可持续发展,实现矿第六次代表大会提出的“五八四一一”战略发展目标,加快构建宽裕型和谐新矿区...
交警大队队伍思想政治状况分析总结报告 (2012-11-11 21:32:44)
庄浪县公安局交警大队第三季度队伍思想状况分析;庄浪县公安局交警大队第三季度队伍思想;状况分析总结报告;市交警支队:;第三季度,我队队伍思想工作,结合“干部作风集;为主题,深挖影响队伍的思想根源,召开队...
党员队伍状况分析工作总结 (2012-12-2 10:27:18)
根据市委组织部[2004]29号《关于进一步保持先进性教育活动准备工作通知》精神,我镇于2004年8月19日在四楼会议室召开了队伍状况专题研究会、对全镇队伍情况进行了调研,现将调研的情况报告如下:一、...
器材站做好员工队伍稳定工作总结 (2014-12-23 10:46:00)
器材站做好员工队伍稳定工作总结员工队伍的稳定是做好各项工作的基础,是保障,如果队伍人心涣散,工作无热情,不但完成不好本单位的工作任务,还会给公司带来不稳定因素,甚至给公司造成不良影响。器材站按照公司和...
2006年职工思想状况调查活动总结 (2007-1-6 14:58:34)
集团2006年职工思想状况调查活动总结2006年是集团实施项目带动,进一步加快发展的关键一年,为配合集团开展各项具体工作,6月27日集团工作部下发职工思想调查问卷。目前,调查问卷的填报、审核、汇总等各...
职工思想状况调查活动总结 (2008-3-18 15:08:52)
集团2006年职工思想状况调查活动总结2006年是集团实施项目带动,进一步加快发展的关键一年,为配合集团开展各项具体工作,6月27日集团工作部下发职工思想调查问卷。目前,调查问卷的填报、审核、汇总等各...
2012年职工思想状况调查活动总结 (2012-5-9 14:02:38)
2012年职工思想状况调查活动总结为整理发布,类型为其它工作总结,本站还有更多关于工作总结范文,年度工作总结,学习总结,实习总结,范文工作总结其它工作总结的文章。集团20年职工思想状况调查活动总结20...
集团公司职工思想状况调查活动总结 (2013-10-9 7:51:47)
集团公司职工思想状况调查活动总结20年是集团实施项目带动,进一步加快发展的关键一年,为配合集团开展各项具体工作,6月27日集团工作部下发职工思想调查问卷。目前,调查问卷的填报、审核、汇总等各阶段任务均...
2014年职工思想状况调查活动总结 (2014-11-19 7:26:56)
集团年职工思想状况调查活动总结年是集团实施项目带动,进一步加快发展的关键一年,为配合集团开展各项具体工作,6月27日集团工作部下发职工思想调查问卷。目前,调查问卷的填报、审核、汇总等各阶段任务均已完成...
对乡党员队伍状况的调查与思考 (2006-11-28 17:25:58)
对乡队伍状况的调查与思考乡共21个村,耕地31125亩,2002年工农业总产值2.2亿元,农民人均纯收入2400多元,乡村两级总债务2638.08万元,在城郊7个乡中属经济欠发达的乡。人口总数2802...
如何稳定员工队伍 (2006-11-29 9:32:40)
员工离职是每个企业都会面临的问题,保持一定的流动是有益的,比如可以减少冗员,提高效率,为其他员工留出更多的发展空间,并且还能引入新鲜血液,增强企业活力。但是员工离职率一旦超过一定的限度,特别是企业非自...
交通局党员队伍思想状况调查 (2006-11-29 11:31:03)
关于交通系统队伍思想状况的调查与思考思想建设历来在中占有突出地位。随着改革开放的不断深入,队伍的思想观念、价值取向、工作态度、利益要求等方面都呈现多样化、复杂化的趋势。为了准确了解和把握交通系统干部的...
派出所上半年度队伍状况分析报告 (2006-11-29 11:36:15)
抓综合治理,确保队伍稳定,促进安全生产 (2006-11-29 15:43:23)
抓综合治理,确保队伍稳定,促进安全生产矿业公司开拓三区开拓三区现有员工318人,其中干部12人,固定工228人,农民轮换工90人,青年职工120人,担负着我矿850东、西大巷、副巷、水仓等开拓重点工程...
当前民警队伍状况的分析与对策 (2006-11-29 15:57:09)
一、我局民警队伍的基本情况我局现有民警315人,其中:中层领导83名。30岁以下95名,3140岁以下的133名,4150岁的40名,51岁以上47名;本科文化52名,大专文化187名,中专、高中及以...
厂党员队伍状况分析调查 (2006-11-29 19:16:51)
一、队伍基本情况厂下属8个,88人。从年龄分析,全厂35岁以下的41人,占46.6%;36至45岁21人,占23.9%,46至59岁12人,占13.6%,60岁以上的14人,占15.9%。从文化程度分...
交通系统党员队伍思想状况调查 (2006-11-29 21:30:33)
思想建设历来在中占有突出地位。随着改革开放的不断深入,队伍的思想观念、价值取向、工作态度、利益要求等方面都呈现多样化、复杂化的趋势。为了准确了解和把握交通系统干部的思想动态。近日,根据市委组织部统一安...
基层和党员队伍状况调研报告 (2006-2-11 11:15:00)
基层和队伍状况调研报告按照字[2004]号文件要求,学校高度重视,认真组织安排了问卷调查,参加问卷调查的376人,占总数的20.04%,其中在职教职工176人,学生200人。发出调查问卷376份,收回...
区教育系统党员队伍状况调查报告 (2006-6-22 10:34:00)
区教育系统队伍状况调查报告按照组织部的要求,我局组成一个调查组,利用一周时间,采取与干部群众座谈、走访、问卷调查等方式,对我区教育系统队伍状况进行了调查,现将调查情况报告如下。一、基本情况我区教育系统...
县党员队伍状况分析报告 (2007-1-6 14:53:40)
决定,在2004年第四季度在开展保持先进性教育活动,高度重视,专门召开了由各乡镇、各口分管领导或组织参加的工作部署会,会上重点强调了此项工作的性,详细讲解了开展先进性教育前期准备工作的要求,并对下一阶...
派出所上半年队伍状况分析报告 (2007-6-13 7:50:38)
派出所上半年队伍状况分析报告今年以来,派出所在分局、镇正确领导下,按照“抓班子、带队伍、促业务、保平安”和“两手抓、两手都要硬”的方针,紧紧围绕分局年初提出的各项工作目标,积极贯彻建警、依法治警、...
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