- 老板对新进员工的致辞 (2009-5-5 21:05:02)
- 老板对新进员工的致辞您好！我非常高兴地欢迎您加入at事业团队！并允许我代表at全体热烈欢迎您的加入！祈望您为at的发展注入新的活力！祈望您为at事业添砖加瓦！同时也祈望您尽快融入at团队中，融入at文...
- 公司开工老板致辞 (2014-7-6 14:24:09)
- .fdy517其实3月1日就已经开工了，因为工人的到位情况,这个新年大会到今天才开，工人比去年增加了20多人,而且每天还在加,看起来,齐刷刷的一片，好象长势喜人的庄稼.带给你成就感的也会带给你烦...
- 庆祝教师节企业老板致辞 (2015-9-10 8:09:29)
- 尊敬的各位领导，校长，老师，来宾们：大家好！金秋送爽，丹桂飘香，在这个美好的季节里我们又迎来了第27个教师节。今天，我们相聚在宴会厅，共同庆祝第27个教师节，在此，对各位领导、校长、来宾们的到来表示最...
- 慧聪老总给民企指路：不分股权的老板不是好老板 (2007-9-10 9:08:33)
- 昨天，慧聪老总郭凡生在东南大学作讲演，由于此前慧聪刚刚在香港成功上市，将一个起步资金只有14.8万元的小公司，盘成了市值超过10亿港币的网络巨无霸，其间的种种成功秘诀，吸引了不乏大批大企业老总的众多南...
- 2014企业开年致辞：为亮丽青春喝采 为公司事业奋斗 (2014-7-6 8:52:52)
- 92014企业开年致辞：为亮丽青春喝采为公司事业奋斗一元复始，万象更新，才告别了忙碌充实的2013年，更加充满希望的2014年接踵而至。在这新春伊始之际，首先，给千万读者，辛苦奉献的各位老师、经销商朋...
- 集团公司2016新春开年致辞 (2016-2-29 9:40:08)
- 集团公司2016新春开年致辞各位员工、经销商们以及亲爱的客户们：光阴茬苒，万象更新。在这一年一度的辞旧迎新之际，我谨代表有限公司，向2015一年来关心、帮助和支持我们的各位致以新年的问候和诚挚的祝福，...
- 在重点工程开竣工仪式上的致辞 (2007-12-8 19:30:05)
- 尊敬的各位领导、各位嘉宾，女士们、先生们：涪江河畔歌如潮，子昂故里传捷报。值此我县被、确定为丘区示范县一周年之际，我们在这里隆重举行县2004年度重点工程竣工开工仪式。首先，我谨代表、县人大县政协和百...
- 篮球比赛开闭幕式致辞 (2008-3-19 15:47:34)
- .篮球赛开幕式致辞罗田九资河郭罗平各位来宾，运动员、教练员、裁判员在春暖花开的仲春时节，全镇青年男子篮球赛经过一段时间的精心筹备，今天在风景秀丽的九资河中学隆重开幕了。首先我谨代表镇和本届篮球赛组委会...
- 学校网站开站校长致辞 (2009-1-8 1:12:53)
- 学校网站开站校长致辞同学们、朋友们：我热诚地欢迎您访问先锋学校的网站，也很高兴能在这里与各位见面。首先，我谨代表全校师生，向一贯关心支持和帮助新现代发展的各级领导和各界朋友表示衷心的感谢！新现代自19...
- 项目开竣工致辞 (2015-3-9 7:56:19)
- 领导在集聚区重点项目开竣工活动上的致辞（年月日）各位来宾、今天，我们在这里举行产业集聚区项目开竣工活动，这是我们贯彻落实市委、工作要求的举措。在此，我谨代表市委、，向今天竣工的企业表示热烈的祝贺！向为...
- “花开盛夏 逐梦未来”毕业晚会致辞 (2015-7-27 7:16:34)
- “花开盛夏逐梦未来”毕业晚会致辞尊敬的吴校长、尊敬的集团的各位领导、来宾,尊敬的学校各职能部门领导、老师,亲爱的2015届毕业生和医学院全体同学：大家晚上好!在这骄阳似火的六月，我们欢聚一堂，隆重举行...
- 运动会致辞：心有梦想，幸福花开 (2016-6-2 8:15:53)
- 运动会致辞：心有梦想，幸福花开花吐香叶滴翠咱们的青春迸射美这里是杏坛翘楚这里是群英荟萃这里有神龙翱翔见首不见尾看！书法家楚振远从这里高飞艺术的殿堂上挥洒人生之美看！北大学子张春莉从这里展翅金凤凰舞动的...
- 经开区领导在国际投资贸易洽谈会专场招商推介会上的致辞 (2019-10-14 9:21:36)
- 在国际投资贸易洽谈会专场招商推介会上的致辞尊敬的各位企业家、各位来宾，女士们、先生们：大家上午好！今天，很荣幸来到美丽的海滨城市，向各位推介乌鲁木齐国际区招商引资项目。在此，我谨代表乌鲁木齐经济技术开...
- 新春团拜会致辞团拜会致辞蛇年春节团拜会致辞2篇 (2014-7-6 20:40:28)
- 新春团拜会致辞,团拜会致辞,蛇年春节团拜会致辞2篇一.2013年新春团拜会致辞尊敬的各位长辈、各位领导、各位嘉宾、以及各位长期工作奋战在第一线的工人师傅们：大家好！今天，很高兴能够邀请到大家欢聚在棠城...
- 开题报告课题开题报告与研究方案的撰写方法 (2007-12-5 9:23:28)
- 第一部分一、课题开题报告与研究方案的含义与作用开题报告，就是当课题方向确定之后，课题负责人在调查研究的基础上撰写的报请上级批准的选题计划。它主要说明这个课题应该进行研究，自己有条件进行研究以及准备如何...
- 开题报告“学习能力培养研究”开题报告 (2007-12-5 9:23:28)
- “学习能力培养研究”开题报告摘要研究学生学习能力培养问题，有利于丰富教学方法论，是时代的客观要求，也是教育实际的需要。本研究假设传授学习方法、培养学习能力对于提高学生的学习效率、增强可持续发展能力具有...
- 课题开题报告与研究方案的撰写方法_开题报告 (2007-12-21 8:49:15)
- 第一部分?一、课题开题报告与研究方案的含义与作用?1、开题报告：即当课题方向确定之后，课题负责人在调查研究的基础上撰写的报请上级批准的选题计划。?2、研究方案：就是课题确定后，研究人员在正式开展研究之...
- 开店成功率有多高成功开店必读 (2008-10-19 11:06:26)
- 21世纪是造就老板的世纪，独立开店、自己给自己当老板成了许多人的梦想。然而，你能开什么店？店怎么开？可不是一念之间就能搞定的，其中大有学问。１.为什么想开店①感性创业者。多属感情用事型，常被某些经营成...
- 一些开店计划和开店注意事项 (2012-11-24 1:59:16)
- 一些开店计划和开店注意事项(2011/07/2010:07)（引用地址：cisayo/article41.html）浏览字体：大中小.prmore{float:leftposition:relati...
- “计算机开题报告范文”网络教学的设计与评价研究开题报告 (2013-7-26 3:47:44)
- [“计算机开题报告范文”网络教学的设计与评价研究开题报告]网络教学的设计与评价研究开题报告随着现代信息技术的迅猛发展，网络技术在教育中的应用日益广泛和深入，特别是internet与校园网的接轨，为中小...
- 市场学硕士开题报告：数字印刷市场开拓的开题报告 (2013-7-26 3:54:29)
- [市场学硕士开题报告：数字印刷市场开拓的开题报告]市场学硕士开题报告：数字印刷市场开拓的开题报告本人论文写作背景(工程硕士项目管理专业)1、研究一家传统票据、证书印刷企业进入数字印刷(银行单据之类和彩...
- 落实“开全课程开足课时”实施方案 (2013-7-30 1:53:52)
- 为了落实三级课程治理的政策规定，指导学校认真设置地方课程和学校课程以及综合实践课程，根据《教育部基础教育课程改革纲要（试行）》和《山西省义务教育地方课程和学校课程实施纲要（试行）》精神，我校迅速落实县...
- 开题报告：小课题研究开题报告：小课题研究实施方案 (2014-11-29 14:48:47)
- 开题报告：小课题研究开题报告：小课题研究实施方案时间：2014年11月28日立项号kt2014021课题名称农村小学生不良学习习惯的成因及转化策略研究负责人王玉富所在单位汉滨区大同镇新河小学课题研究的...
- 聆听花开的声音，体验花开的快乐-班主任总结 (2014-11-30 11:02:14)
- 聆听花开的声音体验花开的快乐又到了一个学期的期末，和往年一样，忙着写总结，忙着反思自己工作的成败，这似乎成了一种习俗。静下心来，细细回顾一学期以来的班主任工作，觉得它真是平凡又琐碎，但正是在这平凡和琐...
- 29岁老板靠小小汤包5年500万 (2008-12-20 4:08:43)
- 29岁老板靠小小汤包5年500万每天早晨,这些其貌不扬的汤包会让绍兴人抢着购买,这种汤包,绍兴每天至少要消费15万个。陈夏兰:“像我们早上六点开始卖要卖到十二点,下午又开始做,下午两点要忙到六点,天天...
- 公司老板在2009年开工典礼上的讲话 (2009-2-12 6:22:40)
- 公司老板在2009年开工典礼上讲话亲爱的同事：大家下午好！时间过的很快，一转眼春节就过去了，2008年已经过去，今天是我们公司新年上班的第一天，首先请允许我代表公司，向每位员工和你们的家人致以新年的祝...
- 09年开工典礼上的公司老板讲话 (2009-2-28 12:08:29)
- 09年开工典礼上的公司老板讲话亲爱的同事:大家下午好!时间过的很快,一转眼2009年的春节就过去了,不平常的2008年已经过去,今天是我们公司新年上班的第一天,首先请允许我代表公司,向每位员工和你们的...
- 在2009年开工典礼上的公司老板讲话 (2010-11-1 17:12:30)
- 亲爱的同事：大家下午好！时间过的很快，一转眼2009年的春节就过去了，不平常的2008年已经过去，今天是我们公司新年上班的第一天，首先请允许我代表公司，向每位员工和你们的家人致以新年的祝福，向全体员工...
- 在2012年开工典礼上的公司老板讲话 (2012-5-9 14:02:45)
- 在2012年开工典礼上的公司老板讲话为整理发布，类型为竞聘演讲，本站还有更多关于中层干部竞聘演讲,中层副职竞聘演讲,竞聘演讲结尾,竞聘上岗演讲稿,竞聘演讲技巧，范文演讲发言竞聘演讲的文章。亲爱的同事：...
- 2012年个体老板年终总结 (2012-12-22 19:23:37)
- 别人都说新的一年有新的气象，可是我的心情却不是很好。在2012年里，前半年我过的总之是不错的，收入也还好，心情也不错。可是到了下半年，赶上了经济危机，加上我又辞职了，哎。人都说鱼与熊掌不可兼得可我什么...
- 董事长2016年新春致辞-领导致辞 (2016-3-1 9:12:47)
- 尊敬的各位员工、合作伙伴、投资者和各位朋友：值此新春佳节来临之际，我谨代表公司董事会和经营管理团队，向在各个岗位上尽责奉献的全体员工以及你们的家属致以崇高的敬意！向多年来厚爱公司的广大投资者、供应商、...
- 超越企业管理制度的“老板基本法” (2006-11-28 17:10:26)
- 以前研究家族企业的时候，遇到过这样的问题。家电行业有家私企，该公司有这样一个员工，用2/8法则来说应该算是公司里的“关键少数”吧。关键少数是企业的顶梁柱，该员工就是为老板顶着营销这片大梁的。三年过去，...
- 创业培训 争当老板 (2006-11-28 17:15:29)
- 由漯河市劳动和社会保障局培训中心组织的第三期创业培训班近日开学。创业培训的学习内容主要是如何创办自己的企业。而来此学习的，也都是正在创业和有创业意向的下岗职工。他们将在１０天内学习管理企业、发展企业的...
- 聪明老板驾驭员工的艺术 (2006-11-28 17:16:27)
- 如果说管理是一种艺术的话，那么激励就是这门艺术的核心了。企业最终的竞争力来自员工，在“以人为本”的经营时代，只有不断开发出新的激励模式，才能够保证企业在经营中不断创新，并把这种创新转化成新的竞争力，在...
- 聪明老板驾驭员工之术:管理的核心激励 (2006-11-28 17:16:27)
- 如果说管理是一种艺术的话，那么激励就是这门艺术的核心了。企业最终的竞争力来自员工，在“以人为本”的经营时代，只有不断开发出新的激励模式，才能够保证企业在经营中不断创新，并把这种创新转化成新的竞争力，在...
- 倒行逆施管理老板 (2006-11-28 17:21:17)
- 管理是一条双行线，老板管理经理，经理同时也能够倒行逆施管理老板。好的下属可以花一定时间和精力管理好上司，并在与上司的博弈过程中取得上司与自己的利益最大化，从而实现双赢。欧明臣作为一名上任半年的部门经理...
- 功不在一账 探讨CFO如何“管理”自己的老板 (2006-11-28 17:39:22)
- 财务经理的“功力”，绝不仅仅在于年终那左右为难的一“账”。其实关键还在日常，你的功夫下到了没有。作为老板的下级，从事的工作又是多数老板所不熟知的领域，同时却掌握着公司的生存命脉一听就让人头大，但这是现...
- 建立能说服老板的企业文化 (2006-11-29 8:46:49)
- 在一次参访企业的行程中，有位企业老板对于底下员工处理顾客抱怨的反应不甚满意，并认为在这方面损失了很多有形无形的成本，故希望邀我去讲授：“如何说服顾客”。我听了，就跟他说，与其讲“如何说服顾客”，不如先...
- 精明老板的四大暗招 (2006-11-29 8:53:01)
- 秦先生作过一家小公司的老板，还有不少老板级别的朋友。员工在一起议论的是老板，令人吃惊的是，老板聚会，也少不了谈论员工。员工在和老板斗志斗勇，老板也在和员工智慧较量。秦先生听多了，不免也总结出些规律。如...
- 壳牌聘人：发现我“未来的老板” (2006-11-29 8:58:05)
- 世界领先的国际石油企业、位居全球500家最大公司排名前列的壳牌集团，是许多年轻人心目中的“顶尖级”外企典范。那么，什么样的人才能进壳牌？壳牌在人力资源发展方面如何运作？本刊记者为此专访了壳牌东北亚集团...
- 老板，别把组织命运“系”在自己身上 (2006-11-29 8:59:18)
- 有效组织应该追求这么一种状态：公司的日常运行不会为老板个人一时喜好的变化而变化；即使关键人物的去留也丝毫影响不了组织的正常发展。今年刚过完春节，有位民营企业老板高兴地告诉我这么一件事：以前每到过春节的...
- 老板会“吹”才会赢 (2006-11-29 8:59:19)
- 有一首打油诗这样说：天空为什么这么黑？因为牛儿在天上飞。牛儿为什么在天上飞？因为老板在地上吹。我们听到过太多这样的吹了，昨天保健品巨头三株曾经吹过：“我们要做中国第一纳税人”，今天新天葡萄酒吹：“我们...
- 老板如何做到“藕丝可以拉大象”？ (2006-11-29 8:59:22)
- 社会流行讲成功心理学，特别是美国人学了这套成功心理学之后，将事业建立起来。他们又将心理学鼻祖佛洛伊德的学说商业化了，成为一套实际可行的学说。今天的中国，更上下一心地学习如何成功，相信十年八年之后中国的...
- 女老板的形象如何定位 (2006-11-29 9:14:16)
- 女老板的形象既是你个人内在能力的广告，也是你所率领的企业形象的聚焦点。首先，企业家最忌讳的是失去自信，如果你在出席某些重大场合时因自己的装扮而困窘，很难想象你会正常体现个人的自信和企业的自信。其次，在...
- 女老板你在乎自己的形象吗？ (2006-11-29 9:14:16)
- 说起形象，我的一位平素威风凛凛的女老板朋友顿时神情困惑：形象可比企业难搞。不讲究吧，跟不上潮流；讲究吧，既没时间又不懂得方法，头疼！也许是出于这些困惑，女老板们给我的印象是各有一套自己的穿衣经。要么名...
- 让顾客当一回老板 (2006-11-29 9:27:09)
- 人人都喜欢听好话、赞美的话，这是人类的天性之一，也是在大众中普遍存在心理现象。作为商人，尤其是作为开饭馆餐饮店的商人，如果也受到了这一心理的影响，就会很危险，因为这会阻止你积极听取顾客的意见，成为改进...
- 让老板看到培训绩效 (2006-11-29 9:27:14)
- 长久以来，许多企业往往在需要紧缩的时候，先针对企业内部的成本项目逐一进行审视，特别是一般所谓的后勤支持单位，那些被定义为所谓“成本／费用中心”，或者称为“无产能”的单位，就像教育训练单位，通常其预算费...
- 如何解决企业老板的烦恼 (2006-11-29 9:31:36)
- 大大小小的民营企业都有这样的困惑：班子不好带，员工不好管，听话的不能干，能干的不听话。一言以蔽之，就是在管好人、用好人这个问题上没有好的解决方法。相信很多公司都有这样的情况：老板工作非常辛苦，成天忙着...
- 如何让老板没办法不用你 (2006-11-29 9:32:06)
- 职场竞争惨烈，如何稳操胜券，让你的岗位无人可以取代？如果你能避免以下自招失败的蠢事，你就能在激烈的竞争中，做个让老板无法不用你的人。工作时间不要与同事喋喋不休，这样做只能造成两个影响，一是那个喋喋不休...
- 如何让企业老板和经理人互相信任？ (2006-11-29 9:32:10)
- 为什么很多中国企业的老板与经理人不能互相信任？为什么总是相见恨晚，相别如仇？而偏偏他们的合作对于企业运营又缺一不可，于是我们就不能回避这个现实的话题，更不能重复过去的悲剧。为此，我们必须敞开心扉主持人...
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