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文化稽查队创建青年文明号集体自查报告自查报告 (2014-10-11 20:25:15)
文化稽查队创建青年文明号集体自查报告,自查报告省文化稽查队是在福建省文化厅直接领导下的行政执法组织,担负着对全省音像市场、歌舞娱乐场所、网络服务场所、游戏机经营场所、演出市场的监督检查工作及全省文化稽...
工作报告---地税半年文明创建自查报告 (2006-11-29 22:37:25)
上半年,在全体干部职工的共同努力下,全系统文明创建工作取得了较好成绩,但是客观地讲,当前双文明建设中仍然存在着许多不容忽视的问题:一是收入包袱有待进一步消化。前几年所遗留下来的收入包袱共有780万元,...
带兵干部骨干新训决心书 (2007-6-17 9:18:04)
新训决心书尊敬的各位首长,全体战友们:你们好!一年一度的新训工作即将全面展开,我们这些带兵干部骨干之所以能从各个不同的岗位抽调到新兵营,全因首长对我们的信任,我们将好好珍惜这次难得的机会,以饱满的热情...
恪尽职守 以情带兵 做新时期合格政治指导员 (2007-9-20 8:06:10)
新时期,部队建设出现了一系列新的特点,广大官兵思想状况发生了新的变化。作为基层中队指导员应如何根据部队变化的新特点,采取科学合理的方法切实履行好自身的职责,促进部队各项工作的落实是摆在我们面前的一大课...
恪尽职守以情带兵做新时期合格政治指导员 (2007-10-30 22:39:59)
新时期,部队建设出现了一系列新的特点,广大官兵思想状况发生了新的变化。作为基层中队指导员应如何根据部队变化的新特点,采取科学合理的方法切实履行好自身的职责,促进部队各项工作的落实是摆在我们面前的一大课...
新时期基层带兵的几点思考 (2007-11-2 5:05:44)
摘要:新时期的战士,他们有的入伍前经过商,有的入伍还拿着工资,有的还没退伍就有适当的工作在等着他,所以在平时的思想或工作上,也就随之引发了不同于以往战士的新情况、新问题,本文分析了作为一名基层干部,在...
军队班长带兵心得体会 (2013-7-25 23:32:37)
[军队班长带兵心得体会]军队班长带兵心得体会俯瞰大海方知海之浩淼深邃,登临五岳乃觉山之雄拔伟岸,范文之心得体会:军队班长带兵心得体会。他只是普通的一名消防干部,但是当你象阳光穿行万物一般地走近他的内心...
劳模先进事迹:班长业绩服人奉献带兵 (2014-3-2 10:37:04)
劳模先进事迹:班长业绩服人奉献带兵提要:作为班长的他,心里只有一个主意,那就是努力、努力、再努力,将自己的满腔热情投入到工作中去,坚持到处走一走、看一看、听一听、摸一摸更多资料劳模先进事迹:班长业绩服...
带兵的艺术内涵与特征是什么? (2018-7-24 10:02:41)
带兵的艺术内涵与特征是什么?答:一、带兵艺术的内涵生活是千姿百态的,情况是千变万化的,带兵工作是复杂艰巨的。我们说,管理既是一门科学,也是一门艺术,那么,带兵、管人就是艺术中的艺术了。具有高超带兵艺术...
带兵艺术运用研究论文 (2018-7-24 10:09:37)
带兵艺术运用研究论文摘要:在新形势下,士兵的管理方法,带兵理念的探究已成为军队全面建设发展的课题,如何带兵,带好兵,使其具有凝聚力和战斗力,以更好的为军队和服务,是每一个带兵人所面对的问题。以情带兵这...
部队带兵感悟演讲稿 (2020-9-15 9:18:47)
部队带兵感悟演讲稿带兵先带心!说过,世上无难事,只要肯攀登!只要细心、有心、用心,并且费心去专研,带兵也不是什么难事。法与情于你我之中取舍,严与爱在角色之中转换,磨炼与培养才是成为一个战士的必经之路。...
部队2022年“一线带兵人”能力集训心得体会 (2022-12-17 10:11:50)
部队2022年一线带兵人能力集训心得体会通过参加这次一线带兵人能力集训,让我对如何当好基层分队管理者,如何带好兵有了深层次的认识。各级领导的授课,深入浅出,更是将个人宝贵的工作经验,毫无保留的进行了传...
(地税局)文明创建自查报告 (2006-11-29 15:18:27)
一、存在问题面对现状,冷静分析,我们在双文明建设中存在问题突出表现在九个方面:(一)工作方法简单,执法态度还比较粗暴主要表现在有少数税务干部在实际工作中总是感觉自己高高在上,特权思想严重,自认为高人一...
司法局精神文明建设和社会治安综合治理的自查报告 (2006-11-29 16:31:37)
一年来,我局在市委正确领导下,在市、区文明委、综治委的具体指导下,坚持以为指导,求真务实、与时俱进,紧紧围绕全市精神文明建设和综合治理工作大局,充分发挥司法行政职能作用,全面开展“四五”普法,狠抓...
(地税)半年文明创建自查报告 (2006-11-30 12:39:37)
通过自查,我局当前双文明建设中,特别是系统行风建设方面,仍然存在着许多不容忽视的问题:(一)部分地税人员征管工作方法简单,服务态度不是很好。影响了征纳之间的“鱼水”关系。主要表现在有少数地税人员在实际...
“巾帼文明示范岗”自查报告 (2006-3-8 8:52:00)
为贯彻落实银川市“巾帼文明示范岗”创建活动的发展,在银川市妇联的指导下,在区、市工商局领导和有关部门的支持下,西夏区同心路个协坚持以和为指导,深入学习贯彻妇女“九大”精神和妇女关,以协会为重点,继续深...
关于申报创建市级文明单位的自查报告 (2006-6-13 10:22:00)
市文明办:市幼儿园始建于1985年,具有20年的办园历史,幼儿园占地面积近7000平方米,资产总量140多万元,一贯秉承“一切为了孩子,为了孩子的一切”的办园宗旨,坚持为孩子身心健康而教育,为孩子全面...
创建省文明单位情况自查报告 (2006-6-21 11:01:00)
创建省文明单位情况自查报告两年来,我们坚持以精神和思想为指导,以创建国标级示范高中为目标,以培养建设合格人才为着眼点,以加强思想道德建设为重点,不断深化创建活动,优化创建机制,把精神文明创建工作落实到...
工商所文明单位建设自查报告 (2006-9-25 8:32:00)
工商所文明单位建设自查报告工商所在2004~2005年度文明单位建设中,以为指导,坚持三个文明一起抓,实现三个文明协调发展,以建设一支合格、业务过硬、作风优良、纪律严明的工商行政管理队伍为目标,...
办公室2005年精神文明建设工作总结及自查情况报告 (2006-12-29 10:54:09)
办公室2005年精神文明建设工作总结及自查情况报告一年来,办公室在局馆领导的领导和关心下,以和十六届全体会议精神为指导方针,紧紧围绕局馆中心工作展开工作,精神文明建设与业务建设两手抓,两促进,较好的完...
区委办2022年精神文明建设工作开展情况自查报告 (2022-7-19 9:59:50)
办2022年精神文明建设工作开展情况自查报告今年以来,办公室在正确领导下,在市、区文明办的具体业务指导下,深入学习贯彻和历次全体会议精神,深入学习贯彻关于宣传思想工作和精神文明建设,积极投身精神文明建...
人事系统文明单位自查报告 (2007-1-6 14:59:23)
一年来,我局在市委领导和上级业务主管部门的指导下,认真贯彻落实、大会精神,紧紧围绕树立和落实科学的发展观、加强执政能力建设和实施人才强市战略的目标要求,与时俱进,开拓创新,加强了公务员队伍建设和专...
区卫生局卫生监督所文明单位自查报告 (2007-6-20 7:52:49)
南岸区卫生局卫生监督所将按照卫生监督体系改革要求,撤销原南岸区卫生防疫站后新设立的隶属于南岸区卫生局的卫生监督机构,承担辖区内食品卫生、公共场所卫生、职业卫生、传染病防治及医政卫生监督工作。自2003...
市环保局创建省级文明单位自查报告 (2007-6-21 8:07:41)
一、建立组织,加强领导。年初,局就把“创建省级文明单位”工作列入目标之中,成立了由为组长,工会主席为副组长的创建领导小组,全面负责此项工作,制订了创建规划,增强全局的创建。二、高标准、严要求,以“一学...
街道申报市级文明单位自查报告 (2007-6-24 8:55:05)
街道申报市级文明单位自查报告市精神文明建设:路街道办事处在、区正确领导下,按照街道创建精神文明规划,在创建区精神文明先进单位的基础上,进一步明确责任,分解目标,制定了更高的精神文明创建工作方案。扎扎实...
档案局精神文明工作自查报告 (2007-8-5 9:39:54)
档案局精神文明工作自查报告档案局(馆)在、区的正确领导和上级业务主管部门的指导下,在区精神文明办的大力支持、指导下,坚持以和为指导,认真贯彻落实、十六届四全体会议、市第三次代表大会、区第十次代表大会精...
澄江幼儿园创建“巾帼文明岗”自查报告 (2007-8-11 9:13:36)
澄江幼儿园是一所有着52年悠久历史的幼儿园,现有教职工29人,其中女职工24人,占职工总数的82.7%,高级教师2个,镇级骨干教师3名。在这片永远充满生机与活力的天地里,历代巾帼辛勤耕耘,取得了丰硕的...
局办公室申报单位文明处室自查报告 (2007-8-13 7:55:21)
一年来,我办认真鲁文件中关于文明处(室)条件和《考核细则》的要求,全体团结一致,狠抓作风建设和建设,努力提高服务水平和工作效率,加强内部管理,认真贯彻局确定的工作思路和目标要求,在做好各项日常服务工作...
水利局关于2006年度精神文明建设目标管理自查情况报告 (2007-8-13 7:55:30)
市文明委:2006年,在市委正确领导下,在市文明办的悉心指导下,我局精神文明建设工作、和旗帜,深入贯彻、大会、八届六次全体会议和市委二届四次全体会议精神,落实,解放思想、实事、与时俱进,贴近...
公路工程公司申报市级文明单位自查报告 (2007-8-14 8:29:08)
市精神文明建设:中心隶属于局,具有公路工程施工总承包贰级资质、城市园林绿化三级资质、房地产开发资质和公路沿线广告经营发布权,并已通过iso9001质量管理体系认证,正在申报iso14001环境管理体系...
少管所创建文明单位自查报告 (2007-8-14 8:29:37)
所在2004~2005年度文明单位建设中,坚持以不断巩固和发展市级文明单位创建成果为工作重点,围绕“五新”工作目标,以弘扬新时期的“红烛”精神,塑造新时期少管人崭新的公正执法、文明执法形象,提高全员文...
个协文明单位复查自查报告 (2007-8-14 8:30:19)
县个协95年被中个协命名为先进单位,96年被命名市级文明单位,97年全省基层建设达标单位,2001年和2003年被省个私协会授予全省个私协系统宣传思想工作先进单位。在“三大文明”建设中,我会始终坚持以...
宾馆巾帼文明岗自查报告 (2007-8-14 8:30:40)
宾馆餐饮部中餐厅主要成绩宾馆是非公有制企业的四星级酒店,餐饮部中餐厅是宾馆服务经营的三大支柱之一,现有厅面服务人员52人,女员工47人,占总数的90%。厅面经理林彩霞、领班以上女骨干14人,占厅面骨干...
文化稽查队创建青年文明号集体自查报告 (2007-8-14 8:30:41)
省文化稽查队是在福建省文化厅直接领导下的行政执法组织,担负着对全省音像市场、歌舞娱乐场所、网络服务场所、游戏机经营场所、演出市场的监督检查工作及全省文化稽查队伍的业务指导工作,是一支思想作风过硬、工作...
银行货币信贷股青年文明号自查报告 (2007-8-14 8:30:42)
地区中心支行创建“青年文明号”工作领导小组:根据银大创字[2005]3号文件精神,我支行及时组织自查工作,现将自查情况汇报如下:中国人民银行县支行货币信贷股是我支行青年文明号集体,共有职工三人,平均年...
关于创建县级红旗文明单位的自查报告 (2007-8-14 8:31:19)
县建设县文明办:年,县建委以、及大会精神为指导,坚持“两手抓,两手都要硬”的战略方针,在大力推进城市规划建设管理工作的同时,花大力气狠抓精神文明建设。通过加强思想建设和职业道德建设,深入开展“健心健身...
开展创建“文明机关”活动的自查报告 (2007-8-14 8:31:30)
于开展创建“文明”活动的自查报告市直工委:年,在市委、及市直精神文明建设指导的领导下,吴忠市统计局工作紧紧围绕“一年打基础,两年上台阶,三年大变样”的奋斗目标,坚持“依靠业务抓,抓好促业务”的工作方针...
企业办公室廉政暨精神文明自查报告 (2007-8-14 8:31:35)
年,厂办公室紧紧围绕全厂中心工作,坚持以参与政务、处理事务、搞好服务为宗旨,以办文、办会、办事为主要内容,做到三个面向(、基层、群众),充分发挥综合、协调、服务和参谋四大职能,克服了人员更替较多、人手...
市食品药品监督管理局关于创建区级文明单位自查工作报告 (2007-9-11 9:26:56)
市食品药品监督管理局关于创建区级文明单位自查工作报告在、区、市局的正确领导下,区直工委和区文明办的关心指导下,分局坚持以和为指导,牢固树立,以提高职工队伍素质为基础,以转变干部作风为抓手,以“抓班子、...
通信公司文明单位创建工作自查报告 (2007-9-16 7:38:18)
县文明委:分公司于2004年11月创建成为“省级文明单位”以来,公司、行政一班人始终不骄不躁,坚持以精神为指导,认真践行,以“内强素质,外树形象”为主线,以培养一支过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐的...
工商所文明建设自查报告 (2007-9-16 8:05:51)
工商所在2004~2005年度文明单位建设中,以为指导,坚持三个文明一起抓,实现三个文明协调发展,以建设一支合格、业务过硬、作风优良、纪律严明的工商行政管理队伍为目标,围绕经济建设为中心,以职业...
县水利局机关创建省级文明单位的自查报告 (2007-10-31 18:10:19)
县文明办:县水利局于2003年11月创建成为“市级最佳文明单位”以来,局、行政一班人始终不骄不躁,坚持以精神为指导,认真践行,以“内强素质,外树形象”为主线,以培养一支过硬、作风优良、业务精湛、团结和...
市级“文明校园”复查整顿自查报告 (2007-10-31 18:52:07)
我校是陈仓区教育局唯一的直属初中,陕西省省级示范初中,学校现有30个教学班,1862名学生,106名教师;学校占地面积4825平方米,建筑面积3500平方米;有教学楼2栋,实验楼、宿办楼、办公平房各1...
学校文明单位自查报告 (2007-10-31 18:55:19)
区文明办:我校原属攀枝花发电公司子弟校,同属省级文明单位,2005年12月正式移交地方后,作为移交学校现为区级文明单位。根据攀西委[2006]3号《西区精神文明建设工作考核办法(试行)》的通知精神,我...
农行某支行创建省级文明单位自查报告 (2007-10-31 18:58:30)
农行某支行是1999年被命名为文明单位的,经过农行扁平化改革,现成为一个单点支行,现有员工26人,其中14人,大专以上学历15人。几年来,在、区和上级行的正确领导下,在市、区文明委的精心指导下,我们坚...
县质监局2006年上半年精神文明建设自检自查报告 (2007-10-31 19:11:27)
县质监局2006年上半年精神文明建设工作自检自查报告我局按照通知要求,结合沾文办[2006]号文件精神要求,对本单位2006年上半年的精神文明建设工作进行了认真自检自查,现将自检自查情况汇报如下:一、...
妇幼保健院创建文明单位自查报告 (2007-11-2 7:37:38)
遵照省、市以及县的关于文明单位建设的一系列文件以及办法的要求,按照我县文明创建工作的统一部署,结合我单位实际情况,展开自查,现将自查情况报告如下:一、领导班子建设。院领导班子始终坚持和武装自己,始终坚...
文明单位自查报告 (2007-11-2 7:48:32)
南岸区卫生局卫生监督所将按照卫生监督体系改革要求,撤销原南岸区卫生防疫站后新设立的隶属于南岸区卫生局的卫生监督机构,承担辖区内食品卫生、公共场所卫生、职业卫生、传染病防治及医政卫生监督工作。自2003...
社区文明建设自查报告 (2007-11-2 21:16:22)
社区文明建设自查报告市科协办:社区居民于2004年4月成立,现有人口2539人,882户,社区辖19个企事业单位,社区占地面积0.62平方公里,形成3米至30米不等的12条街道网,总长达5248米;拥...
巩固“市级文明单位”创建成果自查报告 (2007-11-2 21:16:41)
巩固“市级文明单位”创建成果自查报告局(馆)在、区的正确领导和上级业务主管部门的指导下,在区精神文明办的大力支持、指导下,坚持以和为指导,认真贯彻落实、十六届四全体会议、市第三次代表大会、区第十次代表...
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文明带兵自查报告