- 人事局机关党支部2013年工作总结 (2013-7-7 7:50:17)
- 一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚持理论学习制度化，切实提高...
- 人事局机关工作总结范文 (2013-6-13 19:58:54)
- 2010年对我本人来说，是收获很大的一年，也是感受颇多的一年。下面将本人在人事局和石桥镇挂职期间的思想、学习、工作、廉洁等情况报告如下：一、坚持理论学习，不断提高自身素质。要提高自身素质，就必须加强学...
- 市人事局机关党支部工作总结 (2013-6-10 3:39:22)
- 市人事局2006年工作总结一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚...
- 人事局机关党支部2011年工作总结 (2012-12-16 16:53:53)
- 工作总结范文工作总结总结工作总结团员工作总结一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实团工作...
- 人事局机关工作总结 (2012-12-4 9:33:31)
- 2010年对我本人来说，是收获很大的一年，也是感受颇多的一年。下面将本人在人事局和石桥镇挂职期间的思想、学习、工作、廉洁等情况报告如下：一、坚持理论学习，不断提高自身素质。要提高自身素质，就必须加强学...
- 2011年人事局机关工作总结 (2012-12-2 8:33:05)
- 2011年年对我本人来说，是收获很大的一年，也是感受颇多的一年。下面将本人在人事局和石桥镇挂职期间的思想、学习、工作、廉洁等情况报告如下：一、坚持理论学习，不断提高自身素质。要提高自身素质，就必须加强...
- 人事局机关党支部2012年工作总结 (2012-12-1 8:33:55)
- 一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚持理论学习制度化，切实提高...
- 市人事局机关党支部2012年工作总结 (2012-11-30 9:25:33)
- 市人事局2006年工作总结一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚...
- 市人事局机关大院园林绿化门前“四包”工作总结 (2012-11-16 17:31:49)
- 市人事局大院园林绿化门前“四包”工作总结（2009年12月22日）一、园林绿化建设概况市人事局位于风景秀丽的洋澜湖南岸，滨湖南路中段，局大院占地12600m，全局现有干部职工44人。为给广大干部职工提...
- 人事局2009年上半年机关效能活动工作总结 (2012-11-16 17:14:49)
- 今年来，我局按照市效能办的统一部署，紧密结合人事人才工作实际，以依法行政和规范办事行为为重点,以建设一支“、勤政、务实、高效”的人事干部队伍为目标，加快管理制度化、规范化建设步伐强化学习树理念，建章...
- 市人事局机关党支部年工作总结 (2010-12-7 17:27:36)
- 市人事局年工作总结&一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁...
- 人事局机关党支部年终工作总结 (2010-11-20 11:24:53)
- 一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚持理论学习制度化，切实提高...
- 市人事局机关效能建设第一阶段工作总结 (2009-1-9 0:29:41)
- 市人事局效能建设第一阶段工作总结市效能办：根据《万源市委、万源市人民关于加强效能建设优化发展环境的决定》及《万源市委、万源市人民关于印发加强效能建设优化发展环境的实施方案的通知》文件精神及本局制定的工...
- 人事局机关中层干部竞争上岗单位工作总结 (2008-12-6 10:34:57)
- 为加强干部队伍建设，合理优化干部队伍结构，激发干部队伍活力，进一步完善干部竞争激励机制，形成能上能下、优胜劣汰的干部选拔体制，促进优秀干部脱颖而出，区人事局于2006年10月开展了中层干部竞争上岗和科...
- 人事局机关党支部年度工作总结 (2008-8-29 1:19:43)
- 一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚持理论学习制度化，切实提高...
- 人事局机关党支部2007年工作总结 (2008-3-29 16:52:15)
- 一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚持理论学习制度化，切实提高...
- 人事局机关中层干部竞争上岗工作总结 (2007-12-8 9:51:01)
- 为加强干部队伍建设，合理优化干部队伍结构，激发干部队伍活力，进一步完善干部竞争激励机制，形成能上能下、优胜劣汰的干部选拔体制，促进优秀干部脱颖而出，区人事局于2006年10月开展了中层干部竞争上岗和科...
- 人事局机关党支部年终工作总结范文 (2007-12-8 9:50:56)
- 一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。[.2191]一、坚持理论学习制...
- 市人事局机关党支部2006年工作总结 (2007-12-6 9:43:32)
- 市人事局2006年工作总结一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚...
- 人事局机关党支部2006年工作总结 (2007-12-5 8:03:18)
- 一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚持理论学习制度化，切实提高...
- 人事局机关党支部2006年终工作总结 (2007-11-24 8:18:38)
- 一年来，我局始终坚持以为指导，坚持学习理论、学习业务，努力提高全局干部的综合素质，合力建设宁波市优秀基层示范点，为进一步做好全局人事人才工作提供了坚实的思想和组织保障。一、坚持理论学习制度化，切实提高...
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