公司2023年工人违章，干部反省材料
按照公司的关于安全生产工作的相关要求，现结合发生的重大误操作和个人在安全生产方面存在问题，作如下反思汇报：
违章的原因分析1.侥幸心理。认为在几次违章没发生事故之后，便以为永远也出不了事故。把几次违章没出事故的偶然性和长期违章迟早要发生事故的必然性混淆了。觉得安全规章制度是一种不必要的麻烦，认为违章也不一定出事故，在这种侥幸思想的支持下，经常违章，甚至形成了习惯性违章，直至发生事故。
2.经验心理。有些人过分相信自己经验，觉得自己业务熟悉，不会出什么问题，却忽视实践证明了的安全规程、制度等经验知识，因而成为违章的原因。
3.为赶任务、抢时间违章蛮干。任务越急，时间越紧，越容易出差错，越要注意安全，越要专人监护。但实际工作中，有时恰恰相反，为赶任务而省略安全措施，为抢时间而免去必要的检查，为人手紧而撤掉监护人员，以致发生违章而造成事故。