车辆维修分公司列检所技术业务学习管理制度
第一章总则
第一条为全面提升列检所全体员工的综合素质和业务水平,推进列检所更好地适应朔黄铁路的发展,结合列检所实际,特制度本制度。
第二条制定技术业务学习目标、年度及月度学习计划,明确学习内容、频次及考核标准,完成规定的岗位适应性培训计划,并合理利用班中休息时间组织进行理论学习和实作演练。
第三条本制度适用于列检所全体员工。
第四条本制度中的事项内容如车辆维修分公司已有规定的,参照车辆维修分公司相关规定执行。
第二章组织与职责
第五条列检设立一名兼职学习辅导员,由技术员揭杰担任。负责管理员工培训档案、培训资料、试卷等教育台帐资料;按时上报员工培训情况报表资料;根据生产需要提出专题培训建议和需求报告。
第三章学习要求
第六条技术业务学习目标:不断提高在岗员工的理论知识水平,提高