班子成员2020年作风建设专题会议检查材料
按照2020年作风建设专题会议要求,6个破除、6个着力、6个坚持,对表八大责任,对标一流,自我批评如下:
一、存在问题
缺乏破除僵化保守的气魄。思想不解放,害怕有失误,有走一步看一步的保守倾向,先行先试、先进经验拿来就用的勇气不足、魄力不够,运用改革的办法破解发展的瓶颈锐气不足、措施不多。例如,在推动自律互助小组建设方面缺乏战略思维,格局不大,定位较低,还没有抓住其中的神和魂,建设质量不高、功能发挥不够,提升客户盈利效果不明显。
缺乏破除因循守旧的自觉。积极应变,主动求变的创新不强、创新氛围不浓、创新动力不足、创新体系不全、创新能力不够,在创新思维、创新举措、创新效果上有差距,在推动发展的前瞻性、全面性、系统性上有欠缺。例如,在人力资源优化、解决队伍结构性、专业性短缺方面,工作不科学、方法不灵活,人力资源效能还未能充分发挥;在全面清