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抓好人才工作的几点思考[VIP]

发布时间:2017-4-1文章大小:715字节页数:2页
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抓好人才工作的几点思考

抓好干部、组织、人才工作是新时期组织工作的“三驾马车”。人才工作近年来成为组织部门工作的一个重点。作为组织部门我们要有强烈的人才意识,(...内容隐藏,请先注册登录...),用好用活人才这个是抓好发展的第一关键要务。

首先要因地制宜拟写好人才建设发展纲要。特别要注意“以用为本”和“高端引领”。以用为本,(...内容隐藏,请先注册登录...),创造有利于人才发展的体制机制。在操作过程中,(...内容隐藏,请先注册登录...),也要培养使用本土人才,(...内容隐藏,请先注册登录...),甚至气走了儿”。一个高端人才往往就是一个项目,(...内容隐藏,请先注册登录...),就是培养造就高层次人才,(...内容隐藏,请先注册登录...),引领人才队伍建设。

其次,(...内容隐藏,请先注册登录...),履行好管宏观、管政策、管协调、管服务的职责,(...内容隐藏,请先注册登录...),

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