2010年人才工作计划和工作要点[VIP]

发布时间:2010-2-11文章大小:3632字节页数:6页
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2010年人才工作计划和工作要点2010年全县人才工作总的指导思想是:以和全体会议精神为指导,深入贯彻落实,牢固树立“人才资源是第一资源,人才资本是首位资本,人才投资是首选投资”的科学人才观,坚持人才原则,紧盯建设经济文化强县目标,大力推进人才强县战略实施,围绕发展抓人才、贴近产业引人才、提供平台用人才,实施重点人才工程,着力抓好以高层次人才、高技能人才、企业经营管理人才、农村实用人才队伍为重点的各类人才队伍建设,提高人才工作科学化水平和人才工作服务“双带动”发展战略的实效,为全县经济社会科学发展、跨越发展提供强有力的人才保障和智力支持。一、强化组织领导,提升人才工作宏观指导水平1、健全人才工作组织领导体系。坚持人才原则,继续发挥组织部门牵头抓总作用,健全人才工作领导小组工作运行机制,定期召开人才工作领导小组成员单位联席会议,研究部署阶段性人才工作,最大限度地调动人才工作领导小组成员单位参与人才工作科学决策、协调推进和检查落实的

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