半年大部份员工的辛労付出,为了让员释放半年来工作的压力,7月初我组织员工到大别山主峰吴家山森林公园也称南武当山因公司在那有家渡假山庄浩源迎客松宾馆,既想让员工轻松下也开了一次半年工作总结会,回汉后让每个参加过的员工写了份工作总结和大别山之旅的感想,我仔细阅读了每个人的两篇作业,读后我感慨万千,既欣慰也失落,其实我让他们写的目的是通过文章看每个人是否认真做事和内心的想法,好让我如何调整公司的用人结构及调动大家的积极性和士气,观后我欣慰很多员工有颗感恩的心,字里行间体现出他,她如何感悟,高兴的是有的员工有些好的建议体现出他们是在用心做事,遗憾和失落的是,有的写出来主要是完成任务,纵观所有文章,平常工作表现好的,总结及大别山之旅的感想写得实在用心些感人些,并不是文笔如何而是从字里行间的体现,平常工作一般写出来的东酉也就是完成任务,读所有文章后我心里知道哪些员工要重点培养,哪些人可以换岗,哪些人可...