2014年武汉生化年度工作总结

2014年武汉生化年度工作总结2014年对于武汉生化，是巩固、调整、提高的一年，也是建制度、严管理、重考核的一年。2014年，办公室的管理职能有了新的调整，除原来负责的行政、文秘工作，另外还负责劳动人事管理工作。现根据办公室所担负的职能，对今年以来的工作作一简要总结，以不断总结经验，明确下一步工作方向，进一步发挥好办公室的管理职能，调动各类人员的积极性，为公司的稳定发展再作新贡献。下面从三个大的方面进行总结：一、围绕建制度、严管理、重考核的工作重点开展工作今年，公司新的经营管理班子提出建制度、严管理、重考核的要求后，办公室把这一工作当作头等大事来抓。年初，起草关于修改完善管理制度的通知下发，对整个工作进行了部署。随后，又根据公司领导的要求，进行相关制度的汇编成册。经过几易其稿，现在基本完成了公司综合管理制度的修订和汇编工作，为下一步管理制度的执行打下了基础。与此同时，还根据公司领导的指示，...