国企公司班子成员2022年学习教育专题会议剖析材料（五个带头）

国企公司班子成员2022年学习教育专题会议检查材料按照《县以上国家机关会议若干规定》等关于会议的有关要求，公司领导班子紧扣主题，会前，通过集中学习，系统学习在学习教育专题会议上的讲话和在脱贫攻坚总结表彰大会上的讲话精神，学习学习教育总结大会精神，以及《章程》《监督条例》《关于新形势下政治生活的若干准则》等，坚决打牢开好这次会议的思想基础。同时，围绕五个方面进行检查，查找差距与不足，制定改进措施。下面，我代表公司班子将检查报告如下。一、存在的主要问题（一）在带头深刻感悟两个确立的决定性意义，深刻感悟党坚持把同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，贯彻落实树立正确观，坚定信仰信念信心，方面。一是的创新理论成果学习不够，存在不深入不系统不全面的问题，对两个确立深刻内涵领悟不深不透。二是理论联系实际不够深入，存在学用脱节的现象，用创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作效果不明显...