公司干部四强专题教育强责任心得体会

公司干部四强专题教育强责任心得体会今年以来，公司在全公司开展四强活动，旨在树立全体员工全心全意为公司谋发展、不断提升综合素质的优良作风，最终达到强化效益的目的。我认为本次活动的切入点应该为强化员工的责任感，树立员工的主人翁意识，推动执行力建设。没有干不好的工作，只有责任心不强的人，一个人工作干得好坏，责任心起着决定性的作用，一个企业发展的好坏，强化员工责任意识尤为重要。通过对四强活动的学习和实践，结合具体的管理工作，应以人为本、加强管理，不断强化员工责任意识。强化员工责任意识要以人为本，知人善用。以人为本就是要采取措施树立员工的主人翁意识，让员工在企业中找到归属感。一是要关心职工利益，保证员工的收入水平能随着公司的发展而不断提高，让员工充分享受到发展带来的好处，积极主动的去帮助企业发展。二是要知人善用、重视人才选拔和培养，不断提升员工的综合素质，为责任心强、业务能力强的职工提供畅通的晋升空...