返回
酒店部门经理竞聘演讲稿

酒店部门经理竞聘演讲稿

时间:2013-7-29 2:54:49  [下载该文章]  [会员注册]
尊敬的各位领导、员工代表:大家好!很高兴有机会登上这演讲台,借此机会,向所有关心我,支持我的领导和员工表示衷心的感谢!我,年参加工作,年进入湖南商学院酒店管理大专班学习,酒店开业后,在客房部任楼层领班。年因工作需要被调往洗衣房任主管。年竞争为人力资源部人事主管。在工作中,我本着遵循“以人为本”的人力资源管理理念,了解、关心员工、与员工做朋友,时刻关注酒店员工的工作表现和思想动态,以利于及时采取有效措施,调整员工心态,提高酒店的凝聚力。建立健全酒店各项管理办法,先后制定《大酒店后备人才管理办法》和《大酒店人事代理制员工实施方案》。在行业工资的基础上制定.fanwenq一套我们自己的有吸引力的工资、福利待遇和人才管理办法,为酒店吸引和留住人才起到重要作用。除了完成酒店内的计划工作外,还充分发挥工会干事和女工的职能,协助和配合厂部做了大量工作,为保障员工的权益与福利尽职尽责。从酒店开业到现在,我...
请先登录

>

相关推荐