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国有企业改制职工安置新规

国有企业改制职工安置新规

时间:2007-1-5 15:51:16  [下载该文章]  [会员注册]
被裁将按工龄补偿所有国企都要进行改制,首先要做好的就是职工安置工作。按照日前出台的补偿标准,被裁员的职工可按参加工作年限得到补偿。由辽宁省劳动和社会保障厅、省财政厅、省国资委、省地税局四部门联合制定的《辽宁省国有企业改制职工安置办法》即日起实施,各市将据此制定适合本市的具体实施方法。《办法》要求,要认真做好解除劳动关系人员的再就业工作,确保符合条件的失业人员及时足额领取失业保险待遇,不能把职工不负责任地推向社会。《办法》解读工龄每满一年补一个月个人平均工资企业改制中,不能继续留在企业工作的人员,企业必须与其解除劳动合同,并支付补偿金。《办法》规定,经济补偿金将按该人员在企业工作的年限进行补偿,每满1年补偿一个月个人平均工资,年限不足1年的按1年计算。个人平均工资以职工与企业解除劳动关系前12个月的个人月平均工资为计算标准,如果月平均工资低于本企业月平均工资时,按本企业月平均工资计算。如果个...
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