人事行政部年度工作总结人事行政部年度工作总结年度；2008年是公司实施标准化建设的一年，年初以来，；施以来，总要求我部组织考核队伍对各部的工作情；3、组织对员工的
培训和学习；月八日，在总的率领下，组织公司全体女职工到五；人事行政部年度工作总结人事行政部年度工作总结年度2008年是公司实施标准化建设的一年，年初以来，我部按照总的精神，对部门工作进行了合理分工、明确责任，并对全年工作进行了认真的动员、分析和部署，树立了一切服务于公司及部门的思想。经过一年的拼搏工作，在广大员工的共同努力下，取得了很好的成绩，主要表现在以下几个方面：一、公司各项规章制度的制定、完善及实施1、不断完善公司的各项制度，在公司实施标准化管理。总在集团公司召开的年度工作会议上提出了建设标准化管理的口号。公司总根据会议的指导思想，要求各部根据自己的实际情况制定出适合部门的制度。而我部除制定部门制度外，还要负责对公共部分制度...