学校工作经验交流发言材料：管理出效益，发展靠创新

学校工作经验交流发言材料：管理出效益，发展靠创新教育的管理，是一种以人为对象的管理，它的最高境界，绝不只是约束和规范，更不是居高临下的控制和干预，而是应该而且必须有更重要的内涵。在以人为本的时代里，管理的最大价值不在于做了什么事，而在于发现了多少人和培养了多少人。南光办学十多年来，为高一级学校输送了大量德才兼备的高素质人才，为现代化建设培养了一大批合格的生力军，这得益于四个字：科学管理。几年来，我校围绕科教兴市战略，牢固树立发展、管理、改革一盘棋工作思路，积极探索出一套具有南光特色的教育教学管理模式，促进办学效益不断提高。一、有突破，有特色，是南光教育管理的两大亮点。１、创新教育理念，树立全新的育人观。能为社会的进步与发展作出一定贡献者，即为人才。基于这种认识，我校提出两个面向的教育理念：即面向全体学生，面向学生全面发展。我们认为，学校是一家工厂，生产的产品哪怕只有一件是不合格的，影响到的...