机关实施监督局限性的思考机关监督的任务就是用章程党纪对和的行为进行衡量、制约，以保证和
干部的行为与规定一致性。《国家机关基层组织工作条例》为机关监督明确了监督的目的、内容、方法，这为机关搞好监督，对和的行为进行衡量、制约，有了依据法规进行监督的武器。但是，从目前的情况看机关监督还存在一定的问题，具有一定的局限性。一、机关实施监督的局限性（一）机关对监督的组织架构不完善。目前，机关的负责人一般是由负责政工的副职担任，同时，还存在总支下设的支部由科（室）级干部担任、支部由一般干部担任，这些机关的负责人和支部成员，对领导层的决策、用权等可以说是了解不多，那么要对它的上级领导和分管领导予以监督，是有较大难度的。同时，对于同级正职及其他干部的监督也存在力度问题，按照《条例》规定是指包括如实向本级（）和上级领导机关
汇报和反映其工作、思想、作风情况等等，然后再由上级组织根据掌握的情况予以处置。这种监督是...