宿迁中学女工在上级
工会组织的正确领导下，在校和校工会的大力支持与帮助下，坚持以为指导，按照的要求，紧紧围绕我校创建国家级示范性高中和创一流名牌
学校的目标，在促进学校民主管理、维护女教职工合法权益、深入实施青蓝工程以及开展适合女教职工生理、心理特点的文体活动等方面均取得可喜的成绩，现作小结如下：一、首先抓女工的建设工作。宿迁中学女工自1999年成立以来各女工分工明确，各司其职，从思想建设、业务
培训、权益维护、卫生健康、文体活动等不同角度，抓好女职工工作。女工下设八个女工小组，民主选举女工组长，把热心工会工作，乐意为女教职工服务的同志充实到女工中来。女工和女工组长分布在学校的各个岗位，她们平时虚心听取女职工的意见和呼声，做女教职工的冷暖的知情人和建议的代言人，真正让女工成为全校女职工最信任最知心的组织。二、抓思想和业务水平的提高，女工深知，要想有地位，先要做贡献，所以一直没有放松女教职工师德修...