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社保部门党员发展年终总结

社保部门党员发展年终总结

时间:2012-11-21 17:40:15  [下载该文章]  [会员注册]
推荐阅读:局制订了相应的发展规划,把发展工作列入工作的重要议事日程,保证发展工作的经常化、正常化,防止和克服时紧时松,发展数量大起大落现象。局对各支部(总支)发展工作进行经常性的检查区机构改革以来,我局认真贯彻《章程》《发展细则(试行)》精神,严格按照新时期党支部发展的“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字指导方针,切实抓好发展新工作,把符合条件的先进份子吸收到中来,补充新鲜血液,改善队伍的构成、分布,增强的生机、活力与战斗力。目前,局有积极分子18名、发展对象16名,预备4名。主要做法:一、切实加强对发展工作的领导。局制订了相应的发展规划,把发展工作列入工作的重要议事日程,保证发展工作的经常化、正常化,防止和克服时紧时松,发展数量大起大落现象。局对各支部(总支)发展工作进行经常性的检查、督促,及时发现并解决发展工作的突出和倾向性问题。二、严格坚持标准,切实保证质量。严格按照《...
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