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《赢在中层》读后感-加强支部建设,提高驾驭工作能力

《赢在中层》读后感-加强支部建设,提高驾驭工作能力

时间:2008-1-9 9:18:30  [下载该文章]  [会员注册]
加强支部建设,提高驾驭工作能力培育“四有队伍”为创建平安和谐科队提供保证——浅谈学习《赢在中层》学后感2006年11月26日,是我们人可喜可贺值得骄傲的日子,她是我们煤矿建矿投产整整三十周岁的生日,我们巍然屹立的井塔显得更加雄伟和高大,她仿佛在向世人庄严的宣告和郑重承诺着:我们人是不可战胜的,我们完成了几代人的梦想——年产200万吨原煤的目标我们实现了,产量始终徘徊在100万吨上下,那已是历史的昨天了,我们一定要在今后的明天把我们煤矿建设的更加强大,更加繁荣稳定,更加灿烂和辉煌。一、煤矿的振兴,崛起为我们快速成长锻造平台在党中央,国务院振兴辽宁老工业基地方针指引下,在向全面完成十一五规划进军的征途中,我们煤矿党政领导高举党的十六届五中六中全会的伟大红旗,认真贯彻落实科学发展观,努力实践三个代表的重要思想,积极带领全矿干部职工,发奋图强,拼搏进取,挑战二十世纪。面对改革开放市场经济大潮,在强手如林,风起云涌激烈的企业竞争中,我们煤矿党政领导高瞻远瞩,审时度势,与时俱进,锐意改革,紧抓战机,运筹帷幄,提出煤矿振兴发展的大政方针,科学地制定“以人为本,安全发展”的方针,确立“真诚做人,认真做事,超越自我,追求卓越”的企业精神,为我们煤矿富民强企快速振兴崛起提供了强大的精神动力和能源。从此,把我们煤矿引领上了高速发展的快车线,使我们煤矿焕发出勃勃生机,整个矿区发生了翻天覆地的变化。安全稳定,生产快速发展,职工生活富裕,矿区文明,矿容整洁,2004年我们一举摘下了连续亏损20多年之久的帽子,安全生产、经营、质量标准化建设等各条战线取得了一个又一个新的辉煌业绩,2006年我们煤矿又荣获全国文明矿区的光荣称号。伴随着胜利钟声的敲响,我们煤矿又向新目标迈进,发展的速度加快了步伐,生产的规模在不断扩大,各项管理不断提升,科学技术不断进步,广大职工群众所追求精神品位,物质品位不断提高,为适应我矿安全生产形势日新月异,突飞猛进的高速发展的形势需要,我们机械动力科党政领导班子一班人马着眼于深化职工队伍建设,提高职工队伍素质,跟上时代发展的步伐,我们党支部以创建学习型企业为出发点和落脚点,努力培养锻造出一支工作高度负责,行动雷厉风行,思想勇于创新,作风广泛民主,政治思想优良,道德品质高尚,技术全面,本领过硬,业务能力强,精明强悍,爱岗敬业具有新时代风姿风采的干部职工队伍,为煤矿振兴发展奠定基础,发挥好支部的战斗堡垒作用,坚持把企业文化建设作为一项战略性工作来抓,大力倡导安全精确、及时可靠、优质高效、文明低耗的工作宗旨。1、统一思想是建设学习型企业的重要保证为贯彻执行好矿关于《加强企业文化建设,创建学习型企业活动的通知》,提高广大职工群众对创建学习型企业重大意义和目的的认识和理解,激发广大干部、职工群众学习热情,提高广大职工群众素质,推进建设平安和谐矿区步伐的加快,我们通过党团员大会,班组长以上科干部,全科职工大会,班前会等利用一切形势,广泛地在广大职工群众中进行宣传工作学习化,学习工作化,知识改变化命运,学习造就未来,学习是未来的投资,学习是生存和发展的需要,积极宣传学习就是前途,知识就是保障家庭幸福源泉的学习理念,积极宣传现代学习型组织理论学习,使广大干部职工群众对当前学习科学文化知识,掌握技术知识的重要性和必要性有了深刻的认识和理解,使广大职工群众对学习的思想观念有了彻底转变,由要我学习转变成我要学习,广大职工群众渴望学习,恳求知识的欲望和热情进一步高涨,使广大群众在行动上思想上目标一致,思想统一,为我科的企业文化建设发展提供了基础。2、严细管理是完成各项工作的保证江泽民同志在党的十六大提高:“党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,应该成为贯彻三个代表重要思想的组织者,推动者和实践者,要围绕中心服务大局,拓宽领域,强化功能,扩大党的工作的覆盖面,不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力,今年为全面贯彻落实集团公司,矿两会精神和集团公司政治工作会议精神,实现我矿十六届二次职工代表大会提出各项奋斗目标,为促进我科安全生产不断向前发展,我们党支部坚持从自身建设抓起,按照党委下发《关于党政和思想政治工作融入安全生产经营目标管理体系,实行一体化管理,双轨制运行的实施方案》要求,我们党政领导班子坚持目标一致的原则,突出安全生产质量标准化经营中心工作,坚持以安全第一的思想、贯彻落实党的安全生产方针,积极发挥政治优势作用,我们以落实安全生产责任制为龙头,建立健全各项规章制度,工作目标入手,大力推进安全文化建设,强化措施,努力把支部工作做深做实,取得成效,发挥党员干部先锋模范作用,我们制定了机械动力科党员干部廉政建设十不准,机械动力科党员干部重大事情报告制度,机械动力科班子成员企业文化建设岗位责任制,党支部议事制度,科务公开制度和班队长以上干部上现场管现场安全检查制度,开展党员先锋模范岗,党员安全哨,党员干部身边无三违活动,党员责任区等活动,使全体党员干部在固守安全阵地,发挥着日益重要作用。3、创新为各项工作的完成提供推力为增强企业的凝聚力和粘合力,提高广大职工服从意识,在安全思想教育方法、形式和内容上,我们不断探索创新,积极转变过去一人讲,大家听流于形势,不注意效果的做法,我们把企业文化建设溶入到职工安全思想教育里,积极组织开展各种文体活动,使广大职工群众自觉的高兴的投入到安全思想教育上,我们根据不同时期的主抓的安全内容及时开展以班组为单位百日安全无事故安康杯职工篮球赛,凝聚杯职工乒乓球赛,和谐机电科文明职工赛,创一流安全知识竞赛和安全劳动竞赛及制定机械动力科职工行为规范,扭转了过去填鸭式的充填的安全思想教育方式方法,增强职工群众的乐趣和组织纪律,团队的意识服从意识的提高,使安全警钟在职工耳边常鸣,使我们安全生产顺利进行,实现了安全生产无事故无影响。二、牢记党的宗旨,为职工群众服好务毛泽东主席曾经教导我们说:“正确的路线确定以后干部就是决定因素,为提高发挥每名干部驾驭工作能力,把我科各项工作推向一个新的高潮,实现平安和谐科队,向党向人民向上级领导交上一份合格的答卷,我们党支部认真开展支部自身建设,加强班子政治学习和反腐教育,制定干部绩效考核制度,按时召开三会一课,使每名干部政治理论水平工作业绩不断提高,牢固树立正确的人生观和价值观、世界观,立足本职,服务全局,用自身的模范行为影响周围的广大职工群众。1、时刻做好职工群众的榜样我们机械动力科科长李辉同志,共产党员,他始终把人民的利益高于一切作为自己行为的最高准则,用他自身的模范行为为我们全体干部职工树立了光辉的榜样,在今年3月4日李辉率3名同志在灯塔市西马矿参观学习井下2米绞车液压自动装置后,天空中乱起我辽沈地区50多年第一次暴风雪,为早时赶回矿及时指挥我科的抗灾保安全和生产工作,李辉科长路过家门不到家积极率3名同志淌着没到腿跟的大雪,顶着刺[1][2]

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