审计局治庸问责工作方案

为进一步加强我局机关作风建设，深化争创满意机关活动，不断提升工作效能，优化服务质量，营造求真务实、干事创业的良好氛围，根据《全区治庸问责工作实施方案》，结合审计部门实际，特制定本实施方案。一、指导思想进一步增强审计干部的宗旨意识、责任意识和服务意识，实现全体干部精神面貌明显改观、思想作风明显转变、工作效能明显提升、工作纪律明显增强，为促进审计事业发展，更好地服务全区经济和社会发展提供组织和作风保障。二、基本原则坚持治庸问责与提高效能相结合，着力解决效率不高，质量不高、优秀审计项目不多等方面的突出问题；坚持正面教育与严厉惩治相结合，在保护和激发干部干事创业积极性的同时，惩治平庸，严格问责；坚持全面推进与突出重点相结合，做到人人参与、务求实效，重点抓“一把手”、抓班子成员、抓中层干部、抓重点岗位；坚持开门治庸与专门监督相结合，畅通举报投诉监督渠道，把治庸问责工作置于全社会和人民群众的监督之下；...